SOWA OPAC : Biblioteka - Katalog książek

189 wyników

Książka

W koszyku

oceń

Infrastruktura rynku finansowego : kierunki zmian i ich skuteczność w ujęciu międzysektorowym / Mirosława Capiga, Grażyna Szustak, Witold Gradoń, Łukasz Szewczyk ; [redakcja merytoryczna: Barbara Wardein]. - Warszawa : C.H.Beck, 2019. - 297, [1] s. : il., wykresy ; 24 cm.

(Finanse)

Autor

Capiga Mirosława Szustak Grażyna Gradoń Witold Szewczyk Łukasz Wardein Barbara

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Temat

Banki Instytucje finansowe Rynek finansowy Rynek kapitałowy Rynek ubezpieczeniowy Polska

Gatunek

Praca zbiorowa Monografia

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse

Wstęp 1. Infrastruktura rynku finansowego w Polsce – istota, klasyfikacja, skuteczność, zasady i bezpieczeństwo finansowe 1.1. Rynek finansowy – istota, struktura, przedmiot obrotu 1.2. Infrastruktura rynku finansowego – zakres pojęcia, klasyfikacja, skuteczność 1.3. Zasady działania i cechy infrastruktury rynku finansowego 1.4. Współpraca międzysektorowa a regulacje, stabilność i bezpieczeństwo rynku finansowego 2. Specyfika infrastruktury sektora bankowego i jej ewolucja 2.1. Instytucje sektora bankowego – ocena rynku w Polsce na tle rynku bankowego UE 2.2. Instrumenty finansowe w sektorze bankowym – wybrane problemy 2.3. Systemy ochrony banków komercyjnych i spółdzielczych – przyczyny powstania i ocena wprowadzanych zmian 2.4. Infrastruktura samorządowa banków i jej rola w funkcjonowaniu sektora bankowego 2.5. Bazy informacji bankowej a ryzyko kredytowe banków 3. Infrastruktura rynku ubezpieczeniowego – ewolucja, nowe wyzwania 3.1. Rynek ubezpieczeniowy – specyfika, zakres przedmiotowy, regulacje prawne 3.2. Sektorowe instytucje ubezpieczeniowe – ujęcie podmiotowe, model biznesowy, system zarządzania 3.3. Działalność lokacyjna – inwestycje w instrumenty finansowe 3.4. Płaszczyzna stabilizująco-regulacyjna – nadzór ubezpieczeniowy, ryzyko, normy ostrożnościowe 3.5. Instytucje gwarancyjno-ochronne: Ubezpieczeniowy Fundusz Gwarancyjny, Polskie Biuro Ubezpieczycieli Komunikacyjnych 3.6. Samorządowa infrastruktura instytucjonalna – Polska Izba Ubezpieczeń 3.7. Ocena skuteczności infrastruktury finansowej rynku ubezpieczeniowego 3.8. Kierunki zmian zwiększające skuteczność infrastruktury rynku ubezpieczeniowego 4. Rozwój i ocena skuteczności infrastruktury rynku kapitałowego 4.1. Infrastruktura rynku regulowanego w Polsce 4.2. Infrastruktura instytucjonalna rynku nieregulowanego w Polsce 4.3. Pośrednictwo finansowe jako element infrastruktury instytucjonalnej rynku kapitałowego 4.4. Infrastruktura rozliczeniowa rynku regulowanego w Polsce 4.5. Ocena skuteczności infrastruktury instytucjonalnej rynku regulowanego w Polsce 5. Międzysektorowa infrastruktura instytucjonalna – identyfikacja powiązań i jej skuteczności. Zachodzące zmiany w kontekście nowej architektury finansowej 5.1. Instytucje stabilizująco-regulacyjne – współpraca i skuteczność działania 5.2. Infrastruktura transakcyjna – stopień rozwoju i kierunki zmian w systemach płatności 5.3. Agencje ratingowe – ranga rzetelności oceny ryzyka kredytowego 5.4. Biura informacji gospodarczej – rola informacji o zadłużeniu klientów rynku usług finansowych 5.5. Skuteczność ochrony klienta instytucji finansowych; Spis tabel; Spis rysunków; Bibliografia; Dokumenty prawa; Indeks.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 336 (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Instrumenty polityki społecznej / red. nauk. Grzegorz Ignatowski, Łukasz Sułkowski, Zbysław Dobrowolski. - Warszawa : Difin SA , 2016. - 296 s. : rys., tab. ; 23 cm.

Autor

Ignatowski Grzegorz Sułkowski Łukasz Dobrowolski Zbysław

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Polityka społeczna Kultura Controlling Zarządzanie jakością Reklama Przemoc w rodzinie Komunikacja drogowa Niealimentacja Uzależnienie (nałóg) Rynek pracy Polska

Gatunek

Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Polityka, politologia, administracja publiczna Socjologia i społeczeństwo

Zawiera: Wstęp; 1. Rozwój instrumentarium polityki społecznej na ziemiach polskich do połowy XX wieku; 2. Normatywne i organizacyjne uwarunkowania polityki społecznej; 3. Patologika społeczna jako naukowy instrument polityki społecznej; 4. Edukacja kulturowa narzędziem polityki profilaktyki społecznej; 5. Instrumenty monitorowania i controllingu w uczelniach publicznych; 6. Instrumenty finansowania polityki społecznej; 7. Raportowanie spółek w zakresie społecznie odpowiedzialnego biznesu; 8. Reklama zamknięta w okowach prawa; 9. Policja instrumentem polityki społecznej państwa (na przykładzie problemów nieletnich w powiecie zgierskim); 10. Środki prawne zwalczania przemocy w rodzinie; 11. Między sein a sollen. Tryb określania dóbr chronionych prawem na przykładzie przestępstw i wykroczeń przeciwko bezpieczeństwu w komunikacji; 12. Polityka karna państwa w aspekcie zwalczania przestępczości przeciwko bezpieczeństwu w komunikacji; 13. Prawnoadministracyjne instrumenty przeciwdziałania zjawisku niealimentacji; 14. Postępowanie w przedmiocie przymusowego leczenia osób uzależnionych od alkoholu i narkotyków; 15. Instrumenty wspierania zdrowia a polityka społeczne - wybrane problemy; 16. Potrzeba instytucjonalnego wsparcia wobec ludzi z otyłością; 17. Doradztwo i pośrednictwo zawodowe jako instrumenty polityki społecznej; 18. Doradztwo edukacyjno-zawodowe w kontekście projektowania karier na współczesnym rynku pracy.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 304 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Instytucjonalno-prawne aspekty rynku pracy i promocji zatrudnienia / Małgorzata Baron-Wiaterek. - Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, 2008. - 159, [1] s. : rys., wykr. ; 24 cm.

(Studia i Monografie / Instytut Pracy i Spraw Socjalnych)

Autor

Baron-Wiaterek Małgorzata.

Temat

Zatrudnienie Praca Rynek pracy

1. Ewolucja administracyjnego oddziaływania państwa na sferę zatrudnienia; 2. Założenia i tendencje zmian na polskim rynku pracy w latach 1990-2007; 3. Prawne podstawy promocji zatrudnienia i ochrony miejsc pracy; 4. Administracja pracy i instytucje rynku pracy; 5. Funkcjonowanie samorządowych instytucji rynku pracy; 6. Instrumenty wspierania i promocji zatrudnienia

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Integracja społeczna przez pracę : aspekty makroekonomiczne i regionalne / pod red. nauk. Ryszarda Cz. Horodeńskiego, Cecylii Sadowskiej-Snarskiej ; Komitet Nauk o Pracy i Polityce Społecznej PAN, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych w Warszawie, Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku Wydział Ekonomii i Zarządzania UwB. - Białystok : Wyższa Szkoła Ekonomiczna ; Warszawa : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, 2011. - 462 s. : tab., wykr. ; 24 cm.

Autor

Horodeński Ryszard Cz. Sadowska-Snarska Cecylia.

Temat

Flexicurity Integracja społeczna Rynek pracy

1. Makroekonomiczne i regionalne determinanty sytuacji na rynku pracy: Procesy przystosowawcze na rynku pracy w warunkach kryzysu. Polska na tle innych krajów; Ewolucja polskiej polityki rynku pracy po akcesji z Unią Europejska; Uwarunkowania koniunkturalne a bezrobocie długotrwałe i bezrobocie młodzieży; Rola funduszy strukturalnych w kształtowaniu poziomu zatrudnienia w Polsce; Ważniejsze zmiany w zatrudnieniu w województwach północno-wschodniej Polski w latach 1998-2009; 2. Sytuacja grup defaworyzowanych na rynku pracy: Aktywność społeczna a stan zdrowia ludności po 50 roku życia w Polsce; Postawy osób pracujących po 50 roku życia wobec kontynuowania pracy w świetle badań w regionie podlaskim; Kobiety jako osoby de faworyzowane na rynku pracy; Młodzi na świętokrzyskim rynku pracy; Nastoletnie macierzyństwo w Polsce- przeszkoda w wejściu na rynek pracy?; Perspektywy demograficzne wzrostu aktywności Polek i Polaków w niemobilnym wieku produkcyjnym; Osoby niepełnosprawne w badaniach statystyki publicznej; 3. Działania na rzecz integracji społecznej: Elastyczność w pracy- nadzieje i obawy; Aktywizacja zawodowa a elastyczne formy pracy; Flexicurity w Polsce- wkład i rola partnerów społecznych; Podlaski rynek pracy w świetle koncepcji Flexicurity; Wielosektorowość w polityce społecznej; Kształcenie ustawiczne w społeczeństwie informacyjnym, czyli jak zapobiegać wykluczeniu; Wspieranie kapitału intelektualnego młodzieży zagrożonej wykluczeniem społecznym; Rola ekonomi społecznej w integracji i aktywizacji zawodowej grup de faworyzowanych na rynku pracy; Integracja społeczna osób niepełnosprawnych poprzez prace; Aktywność zawodowa i uwarunkowania zatrudnienia osób niepełnosprawnych; Znaczenie europejskiego funduszu społecznego w aktywizacji zawodowej; Wybrane formy aktywizacji zawodowej osób defaworyzownaych na rynku pracy; Działania banku światowego na rzecz aktywizacji zawodowej w Polsce.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Internacjonalizacja, globalizacja i integracja we współczesnej gospodarce światowej / pod red. Tadeusz Sporek. - Katowice : Akademia Ekonomiczna w Katowicach, 2006. - 324 s. : rys., tab., wykr. ; 24 cm.

(Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego w Katowicach)

Autor

Sporek Tadeusz.

Temat

Globalizacja Inwestycje zagraniczne Polska a Unia Europejska Handel międzynarodowy Rynek pracy Bezrobocie Terroryzm Gospodarka światowa

Część I: Proces globalizacji i jego implikacje. Nowe zjawiska w rozwoju rozszerzonej Unii Europejskiej w warunkach globalizacji na początku XXI w. Nowe kraje czlonkowskie UE wobec globalizacji działalności innowacyjnej. Wyzwania i zagrożenia związane z globalizacją działania Międzynarodowego Funduszu Walutowego w zakresie stabilizacji światowego systemu finansowego. Restrukturyzacja systemu bankowego w Chinach. O rozwoju firm opartych na wiedzy dzięki globalizacji działania. handel produktami IT w gospodarce globalnej. Uwarunkowania rozwoju przedsiębiorstw przemysłu farmaceutycznego w warunkach globalizacji. Wybrane aspekty globalizacji rynku pracy - równość płci w kontekście procesu globalizacji oraz międzynarodowej integracji gospodarczej. Globalizacja a współczesna polityka migracyjna. Współpraca międzynarodowa w dziedzinie polityki konkurencji na forum OECD oraz UNCTAD. Polityczne i ekonomiczne oddziaływania transnarodowych korporacji na państwa. Ograniczanie procesu prania pieniędzy i finansowania terroryzmu. Część II: Zagraniczne inwestycje bezpośrednie w Polsce, Europie i na świecie. Bezpośrednie inwestycje zagraniczne: determinanty globalnej atrakcyjności inwestycyjnej Indii. Chiny jako istotny gracz na globalnym rynku turystycznym. Fazy napływu bezpośrednich inwestycji zagranicznych do Polski w procesie transformacji systemowej. Znaczenie bezpośrednich inwestycji zagranicznych na przykładzie Polski. Wpływ bezpośrednich inwestycji zagranicznych na strukturę towarową polskiego eksportu w latach 1990-2004. Wpływ bezpośrednich inwestycji zagranicznych na bilans handlowy Polski w ostatniej dekadzie. Inwestycje zagraniczne w ujęciu regionalnym na przykładzie Dolnego Śląska. Część III: Polska w Unii Europejskiej. Proces adaptacji sektora publicznego w Polsce do standardów Unii Europejskiej. Funkcje małych i średnich przedsiębiorstw w procesie integracji z Unią Europejską. Handel zagraniczny Polski z krajami Europy po przystąpieniu do Unii Europejskiej. Wpływ handlu zagranicznego na rozwój polskich przedsiębiorstw w warunkach procesów globalizacji i internacjonalizacji. Wkład polityki regionalnej w rozwój gospodarczy regionów Unii Europejskiej w świetle raportów komisji. Kontrowersje odnośnie do charakteru polityki kursowej w aspekcie przystępowania Polski do Europejskiej Unii Walutowej. Wpływ stóp procentowych na zachowanie kursu EUR/PLN w latach 1995-2004. Globalizacja a wzrost bezobocia w Polsce ze szczególnym uwzględnieniem województwa śląskiego.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 339 (1 egz.)

E-book

W koszyku

Kapitał intelektualny w polskich powiatach / Jan Fazlagić. - Poznań : Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu ; IBUK Libra, 2019. - 496 s.

Autor

Fazlagić Jan.

Forma i typ

E-booki

W najbliższych latach model rozwojowy polskiej gospodarki musi się radykalnie zmienić. Zmiany demograficzne, niestabilna sytuacja w otoczeniu międzynarodowym oraz zmiany w gospodarce (przemysł 4.0) sprawiają, że czynniki decydujące o przewadze konkurencyjnej polskich samorządów także będą się zmieniać. Spadek finansowania z funduszy unijnych będzie miał niebagatelny wpływ na budżety i strategie polskich samorządów. Rola szeroko rozumianych czynników niematerialnych, określanych w niniejszej pracy jako "kapitał intelektualny" jest nie do przecenienia. W literaturze przedmiotu dotychczas niewiele miejsca poświęcano analizowaniu i pomiarowi kapitału intelektualnego na poziomie powiatu (w tym miasta). Większość opracowań koncentrowała się na obszarach większych niż powiat (na regionie, kraju) lub mniejszych (na organizacji, przedsiębiorstwie, instytucji). Niniejsza praca ma na celu wypełnienie tej luki. W sposób kompleksowy bierze pod uwagę czynniki niematerialne jako determinanty wzrostu w ujęciu regionalnym. Dostarczono w niej czytelnikowi kompleksowej wiedzy o tym, czym jest kapitał intelektualny powiatu (w tym miasta), jakie są jego składniki, jak go mierzyć itp. Zawarto też wyniki wielu badań własnych dotyczących kapitału intelektualnego polskich powiatów. Praca powinna zainteresować nie tylko naukowców, ale także samorządowców.

dostępna online

Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.

Informacje o książce ; Spis treści

Książka

W koszyku

oceń

Kobiety i instytucje : kobiety na rynku pracy w Stanach Zjednoczonych, Unii Europejskiej i w Polsce / Anna Zachorowska-Mazurkiewicz. - Katowice : "Śląsk" Sp. z o.o. Wydaw. Nauk., 2006. - 284 s. : rys., tab., wykr. ; 21 cm.

Autor

Zachorowska-Mazurkiewicz Anna.

Temat

Kobieta Rynek pracy

1. Rola i pozycja kobiet na rynku pracy w teorii ekonomii instytucjonalnej. 2. Historyczne aspekty sytuacji kobiet w społeczeństwie i gospodarce Stanów Zjednoczonych, Unii Europejskiej i Polski. 3. Analiza sytuacji kobiet na rynku pracy w Stanach Zjednoczonych, Unii Europejskiej i w Polsce. 4. Instytucjonalne zabezpieczenie pozycji kobiet na rynku pracy w Stanach Zjednoczonych, Unii Europejskiej i w Polsce.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Kompetencje samorządu terytorialnego w zakresie polityki społecznej : samorząd terytorialny a rynki pracy / pod red. Bolesława M. Ćwiertniaka ; Marcin Wujczyk, Mateusz Barwaśny, Grzegorz Krawiec, Marian Andrzej Liwo, Andrzej Marian Świątkowski, Dorota Fleszer, Jarosław Sozański, Andrzej Ziomek, Joanna Unterschütz, Joanna Jagoda, Jarosław Storczyński, Jacek Pyka, Karolina Sykuła, Dagmara Gil, Romuald Jończyk, Justyna Rokitowska, Arkadiusz Przybyłka, Bożena Gajdzik, Maria Zrałek. - Sosnowiec : Oficyna Wydawnicza "Humanitas" , 2016. - 310, [4] s. : rys., mapy, tab. ; 24 cm.

Autor

Ćwiertniak Bolesław Maciej (1952- ) Wujczyk Marcin Barwaśny Mateusz Krawiec Grzegorz (1977- ) Liwo Marian Andrzej (1939- ) Świątkowski Andrzej M. (1944- ) Fleszer Dorota (1971- ) Sozański Jarosław Ziomek Andrzej Unterschütz Joanna (1975- ) Jagoda Joanna Storczyński Jarosław Pyka Jacek Sykuła Karolina Gil Dagmara Jończy Romuald (1973- ) Rokitowska Justyna Przybyłka Arkadiusz Gajdzik Bożena Zrałek Maria (1948- )

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Regionalny rynek pracy Samorząd terytorialny Pracownicy samorządowi Urzędnicy Bezrobocie Zwalczanie Polityka społeczna Polska

Gatunek

Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Polityka, politologia, administracja publiczna Prawo i wymiar sprawiedliwości

Zawiera: O refleksji naukowej nad relacjami samorządu terytorialnego i rynków pracy (zamiast wprowadzenia). Cz. I. Pracodawca samorządowy i jego pracownicy: Zakres pojęcia „pracodawca samorządowy”; Specyfika nawiązania i rozwiązania stosunku pracy z wójtem (burmistrzem, prezydentem miasta); Staż pracy jako warunek zatrudnienia na stanowisku zastępcy wójta (burmistrzem, prezydentem miasta); Raporty Najwyższej Izby Kontroli o naborze na stanowisko urzędnicze w jednostkach samorządu terytorialnego i ich reperkusje; Przeniesienie służbowe w ustawie o pracownikach samorządowych jako specyficzna cecha zobowiązania stosunku pracy urzędnika samorządu terytorialnego; Zarządzanie zasobami ludzkimi a oceny pracowników samorządowych. Cz. II. Źródła prawa i kompetencje organów samorządu terytorialnego w zakresie rynków pracy: Międzynarodowe prawo pracy a lokalne rynki pracy, w tym pozostające w kompetencji samorządów terytorialnych; Główne bariery i rządowe propozycje zmian w skuteczniejszym przeciwdziałaniu bezrobociu w Polsce. Retrospekcja działań (2009-2013); Rola publicznych służb zatrudnienia w procedurze legalnego zatrudnienia migrantów; Zadania powiatów w zakresie polityki rynku pracy. Cz. III. Funkcjonowanie lokalnych rynków pracy w regionie: Przeciwdziałanie bezrobociu oraz aktywizacja lokalnego rynku pracy w mieście Bielsko-Biała i powiecie bielskim w latach 2011-2016; Przeciwdziałanie bezrobociu w gminach województwa opolskiego - wyniki badań ankietowych; Teoretyczne uwarunkowania przeciwdziałania bezrobociu w gminach; Bezrobocie i metody przeciwdziałania temu zjawisku na przykładzie gminy Zawiercie; Czynniki remigracji Polaków z zagranicy; Ograniczenie zatrudnienia wśród górników węgla kamiennego w okresie transformacji ustrojowej; Skutki indukowanej redukcji kadry w przemyśle hutniczym; Sytuacja osób starszych na rynku pracy.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 352/354 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 352/354 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Koszty i produktywność pracy w Polsce w kontekście integracji z Unią Europejską / pod red. Anna Krajewska. - Łódź : Uniwersytet Łódzki, 2007. - 199 s. : tab. ; 24 cm.

Autor

Krajewska Anna (1942- )

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Temat

Rynek pracy Produktywność pracy Koszty pracy Płaca Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Polska Kraje Unii Europejskiej

Gatunek

Praca zbiorowa Case study (studium przypadku) Raport z badań

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Polityka, politologia, administracja publiczna

1. Koszty pracy w Polsce w latach 1993-2004, 2. Obciążenia kosztów pracy składkami na ubezpieczenie społeczne. Porównania międzyanrodowe i wnioski dla Polski, 3. Sektorowe zróżnicowanie płac w Poslce w latach 1995-2005, 4. Determinanty regionalengo zróżnicowania płac w Polsce, 5. Gospodarowanie zasobami pracy w przedsiębiorstwach przemysłowych. Wyniki badań empirycznych, 6. Zarządzanie zasobami ludzkimi. Studia sześciu przypadków, 7. Produktywność pracy w Polsce i w krajach Unii Europejskiej. Trajektorie rozwojowe w latach 1990-2004 oraz przewidywania na przyszłość, 8. Kontrowersje dotyczące kosztów pracy w Polsce

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Kreatywność w systemie edukacji / red. nauk. Jan Fazlagić ; [współpraca: Agnieszka Rybińska]. - Warszawa : Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji, 2019. - 252, [4] s. : rys., tab., wykresy ; 24 cm.

(Seria Naukowa ; Tom 8)

Autor

Fazlagić Jan (1971- ) Rybińska Agnieszka

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Kompetencje kluczowe Kreatywność Kształcenie Myślenie twórcze Rynek pracy Szkolnictwo Uczniowie Design thinking Polska

Gatunek

Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Edukacja i pedagogika

Wstęp; Wprowadzenie; 1 Kreatywni ludzie; Wszyscy jesteśmy kreatywni: wymogi wstępne i elementy procesu twórczego; Czy wszyscy muszą być kreatywni?; Kreatywność osób dojrzałych i czynniki sprzyjające jej wzbudzaniu; 2 Rola kreatywności w systemach edukacji; Przygotowanie i ocenianie zadań kształcących kreatywność i myślenie projektowe uczniów; Rozwój kompetencji proinnowacyjnych u uczniów – przykład niemieckich szkół podstawowych i ponadpodstawowych; Kompetencje miękkie w międzynarodowym kształceniu zawodowym na przykładzie szkolenia EDTECH; 3 Wsparcie kreatywności w szkole; Jak zaprojektować kreatywną lekcję?; Ocena kreatywności uczniów – wyzwanie dla systemu edukacji; Sam trening kreatywności nie wystarczy… Uwagi o wspieraniu kreatywności w szkole; 4 Kreatywność na rynku pracy; Znaczenie i sposoby rozwoju kreatywności w gospodarce cyfrowej; Kreatywność w rozwiązywaniu problemów biznesowych; Zapotrzebowanie na kompetencje w przemysłach kreatywnych; 5 Wywiady z przedsiębiorcami i ekspertami; Rozmowy przeprowadzone przez prof. dr hab. Jana Fazlagicia.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 37 (1 egz.)

Wersja elektroniczna

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Kultura w gospodarce rynkowej : problemy adaptacji marketingu / pod red. Krystyna Mazurek-Łopacińska. - Warszawa; Wrocław : Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu, 1997. - 213 s. : rys., tab., wykr. ; 24 cm.

Autor

Mazurek-Łopacińska Krystyna (1951- )

Forma i typ

Książki

Temat

Rynek (ekonomia) Gospodarka kapitalistyczna Kultura Polska

Gatunek

Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing Gospodarka, ekonomia, finanse

1. Podstawy kierowania sferą kultury: Miejsce kultury w modelu gospodarki rynkowej; Kultura - polityka - menedżeryzm; W poszukiwaniu modelu zarządzania i finansowania kultury; Aspekty prawne działalności kulturalnej; Ochrona praw autorskich w Polsce; Wybrane aspekty prawne finansowania kultury. 2. Struktura działań marketingowych w sferze kultury: Zasady i budowa strategii marketingowej; Źródła informacji i struktura badań marketingowych; Zachowania konsumentów na rynku kultury; Uniwersalność koncepcji marketingowej a specyfika rynku kultury i sztuki; Marketing organizacji non-profit w praktyce usług kultury i sztuki. 3. Zastosowania instrumentów marketingu w działalniach podmiotów rynku kultury: Marketing na rynku sztuki: przesłanki i możliwości stosowania; Znaczenie wielkich wystaw w kształtowaniu rynku sztuki; Działność ośrodków kultury wg koncepcji marketingu partnerskiego; Zastosowanie elementów marketingu w działaniach muzeum; Organizacja o charakterze marketingowym w instytucji kultury; Sponsorowanie w kulturze i sztuce.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 339.138 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Lokalny rynek pracy w perspektywie procesów globalizacji / Jerzy Kopel. - Sosnowiec : Wyższa Szkoła Zarządzania i Marketingu w Sosnowcu, 2002. - 29 s. ; 24 cm.

(Skrypty i Prace Naukowe / Wyższa Szkoła Zarządzania i Marketingu w Sosnowcu)

Autor

Kopel Jerzy (1940-2019)

Forma i typ

Książki

Temat

Absolwenci szkół średnich Siła robocza Kapitał ludzki Społeczności lokalne Regionalny rynek pracy Sosnowiec (woj. śląskie) Polska

Gatunek

Opracowanie

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Socjologia i społeczeństwo

Edukacja wobec globalizacji i kształtującej się gospodarki opartej na wiedzy, maturzyści Sosnowca jako potencjalni pracobiorcy na lokalnym rynku pracy.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (9 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Lokalny rynek pracy w Polsce w latach 2001-2005 / Jerzy Telep, Bogdan Ćwik. - Warszawa : ALMAMER Wyższa Szkoła Ekonomiczna, 2008. - 288, [1] s. : wykr., tab. ; 23 cm.

(Studia, Monografie / ALMAMER Wyższa Szkoła Ekonomiczna)

Autor

Telep Jerzy. Ćwik Bogdan.

Temat

Rynek pracy Bezrobocie Mińsk Mazowiecki (woj. mazowieckie) Łomża (woj. podlaskie) Pionki (woj. mazowieckie) Żyrardów (woj. małopolskie) Człuchów (woj. pomorskie)

1. Charakterystyka bezrobocia w Polsce i Unii Europejskiej, 2. Analiza porównawcza bezrobocia na lokalnym rynku pracy do 2005 roku, 3. Ograniczanie bezrobocia na loklanym rynku pracy do 2005 roku

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Meritum HR / red. merytoryczny Jarosław Marciniak ; [autorzy: Albert Binda, Hanna Fiszer, Zbigniew Kozak, Monika Leśnikowska-Marciniak, Jarosław Marciniak, Iwona Szakiewicz]. - Wyd. 3. - Warszawa : Wolters Kluwer Polska SA , 2018. - 1035 stron ; 25 cm.

(Meritum)

Autor

Marciniak Jarosław Binda Albert Fiszer Hanna Kozak Zbigniew Leśnikowska-Marciniak Monika Szakiewicz Iwona

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Temat

Zatrudnienie Rynek pracy Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Marketing personalny Dobre praktyki Polska

Gatunek

Wzory dokumentów Poradniki i przewodniki

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Rozdział I. Funkcja personalna w organizacji: 1. Charakter i istota funkcji personalnej; 2. Podział kompetencji w firmach w odniesieniu do zarządzania ludźmi - przykłady rozwiązań (dziat personalny, zarząd, menedżerowie); 3. Strategia personalna organizacji; 4. Przykłady strategii personalnych. Rozdział II. Administracja i obsługa kadrowa: 1. Administracja i obsługa jako punkt wyjścia dla HR; 2. Omówienie najważniejszych kwestii związanych z administracją kadrową - podstawy prawne; 3. Standardy obsługi kadrowej; 4. Standardy pracy kadrowej/ standardy stanowisk; 5. Regulaminy jako podstawa polityki kadrowej organizacji; 6. Przykłady regulacji podstawowych w praktyce kadrowej; 7. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych; 8. Administracja i obsługa kadrowa a potrzeby i rola kierowników w tym obszarze. Rozdział III. Analiza i planowanie zatrudnienia: 1. Analiza i planowanie zatrudnienia w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Czynniki wpływające na plan zatrudnienia; 3. Analiza stanu zatrudnienia - dlaczego jest niezbędna; 4. Budżetowanie - podejście do planowania kosztów zatrudnienia i HR; 5. Opisy stanowisk jako podstawowe narzędzie w pracy kadrowej; 6. Plan zatrudnienia-narzędzie "kadrowe" i narzędzie "kierownicze"; 7. Procedura planowania zatrudnienia; 8. Wdrożenie planu zatrudnienia. Rozdział IV. Pozyskiwanie pracowników - rekrutacja: 1. Pozyskiwanie/ dobór pracowników w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Co umożliwia sprawne pozyskiwanie i dobór pracowników; 3. Rekrutacja wewnętrzna i zewnętrzna - porównanie; 4. Wptyw przepisów prawnych na proces rekrutacji; 5. Procedura rekrutacyjna; 6. Konkurs na stanowisko - zastosowanie w rekrutacji; 7. Rozmowy kwalifikacyjne w praktyce rekrutacji; 8. Przykładowy zestaw pytań do rozmów kwalifikacyjnych wraz z komentarzem; 9. Pozostałe metody stosowane w rekrutacji pracowników; 10. Zasady ostatecznego wyboru kandydata; 11. Błędy w procesie rekrutacji - występujące w praktyce, niezależnie od stosowanych narzędzi; 12. Przykład wypełnionego dokumentu - raportu podsumowującego obszar HR rekrutacja - w danym roku; 13. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych; Rozdział V. Adaptacja i integracja: 1. Adaptacja i integracja pracowników w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Kontekst zespołowy procesu adaptacji zawodowej i podmioty realizujące proces adaptacji; 3. Adaptacja i integracja pracowników a "budowanie" lojalności; 4. Adaptacja pokoleniowa; 5. Procedura adaptacyjna; 6. Zakończenie procesu adaptacji zawodowej w firmie; 7. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział VI. Motywacja placowa i pozapłacowa - wprowadzenie: 1. Motywacja płacowa i pozapłacowa w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Wynagradzanie pracowników-podstawy prawne; 3. Podstawowe pojęcia związane z systemem wynagrodzeń; 4. Tworzenie i doskonalenie systemów wynagrodzeń; 5. Wewnętrzna analiza wynagrodzeń - punkt wyjścia do poprawy systemu motywacji; 6. Stosowane motywatory w praktyce polskich przedsiębiorstw; 7. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział VII. Wynagrodzenie stałe i wartościowanie stanowisk pracy: 1. Charakterystyka wynagrodzenia podstawowego - płacy zasadniczej; 2. Zmiana wynagrodzeń - zasady; 3. Taryfikatory w zarządzaniu płacą zasadniczą; 4. Wartościowanie stanowisk; 5. Wybrane metodologie wartościowania; 6. Przykład zastosowania Metody Profilowej Wartościowania Stanowisk Pracy; 7. Przykład wartościowania stanowisk metodą analityczno-punktową uproszczoną. Rozdział VIII. Systemy premiowania: 1. Premiowanie - czym jest premia; 2. Prowizje i nagrody w systemie premiowania pracowników; 3. Tworzenie i wdrażanie systemu premiowania; 4. Kafeteryjne systemy wynagrodzeń; 5. Przykłady systemów premiowania. Rozdział IX. Szkolenia i rozwój zawodowy: 1. Szkolenia i rozwój pracowników w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Aspekty prawne związane z nowymi przepisami dotyczącymi szkoleń; 3. Planowanie szkoleń; 4. Rozwój zawodowy pracowników; 5. Standardy i dobre praktyki szkoleniowe a szkolenia wewnętrzne; 6. Mentoring i coaching jako narzędzia w procesie rozwoju pracowników; 7. Mobilność pracowników jako alternatywa dla awansów; 8. Przykłady dokumentów z obszaru szkoleń i rozwoju; 9. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział X. Ocena pracowników: 1. Oceny w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Procedura/regulamin ocen okresowych; 3. Kryteria oceniania; 4. Konsekwencje ocen; 5. Rozmowy oceniające; 6. Przykład kompleksowego systemu ocen; 7. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział XI. Racjonalizacja zatrudnienia: 1. Działania optymalizacyjne w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Podmioty zaangażowane w proces zmian; 3. Relacje kierownik-pracownicy w procesie restrukturyzacji; 4. Rola i zadania działu personalnego w przygotowywaniu organizacji na zmiany; 5. Analizy-punkt wyjścia; 6. Zestawienie obecnej struktury zatrudnienia z potrzebami - analiza przerostów zatrudnienia, niedoborów w zatrudnieniu oraz luki kompetencyjnej; 7. Określenie koniecznych zmian ilościowych oraz jakościowych w zatrudnieniu w poszczególnych jednostkach organizacyjnych; 8. Narzędzia ułatwiające optymalizację zatrudnienia - przykłady formularzy do analiz i ocen. Rozdział XII. Redukcja zatrudnienia: 1. Zakończenie współpracy z pracownikiem w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Komunikacja-najważniejszy element procesu zwolnień; 3. Rozmowy ze zwalnianymi pracownikami-wskazówki; 4. Outplacement - program osłonowy dla zwalnianych pracowników; 5. Korzyści z outplacementu; 6. Organizacja i przebieg programu outplacementu; 7. Usługi składające się na program outplacementu; 8. Skuteczność pomocy indywidualnej w programach outplacementu; 9. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział XIII. Kontrola i audyt procesów HR: 1. Kontrola i audyt w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Funkcja kontrolna działu personalnego; 3. Analiza ryzyka kadrowego firmy - sposoby i zasady postępowania; 4. Przygotowanie systemu controllingu personalnego w firmie; 5. Miary i wskaźniki w systemie controllingu HR; 6. Wdrożenie systemu controllingu w organizacji; 7. Pojęcie audytu funkcji personalnej w organizacji; 8. Cele audytu funkcji personalnej; 9. Korzyści z audytu funkcji personalnej; 10. Zarządzanie zasobami ludzkimi a System Zarządzania Jakością w organizacji; 11. Przykład zawartości kompleksowego raportu rocznego - obszar zatrudnienia w organizacji. Rozdział XIV. Budowa wizerunku pracodawcy i marketing personalny: 1. Marketing wewnętrzny i zewnętrzny w systemie HR współczesnej organizacji; 2. Podstawowe pojęcia związane z wizerunkiem pracodawcy; 3. Budowa przewag wizerunkowych w wybranych obszarach HR; 4. Rekrutacja i oddziaływanie na ogólny rynek pracy; 5. Współpraca z uczelniami i szkołami; 6. Budowa specyficznych przewag w wizerunku pracodawcy; 7. Współpraca HR z PR w obszarze wizerunkowym; 8. Charakter zaangażowania HR w budowanie wizerunku; 9. Rekomendacje dla współpracy HR z różnymi grupami podmiotów w organizacji; 10. Współpraca i zasady komunikacji HR - ze związkami zawodowymi; 11. Podsumowanie rozdziału: autodiagnoza danego obszaru HR - ankieta dla działów personalnych. Rozdział XV. Trendy HR: 1. Wymagania wobec działów personalnych - tendencje; 2. HR - dla menedżerów i "z menedżerami"; 3. Szczególne wymagania wobec menedżera HR; 4. HR-właściciel i kreator procedur; 5. HR a porządek prawny organizacji i kwestia zapewnienia zgodności; 6. Informatyzacja procesów HR; 7. Zarządzanie wiekiem jako wyzwanie dla HR; 8. Różnorodność kontra specjalizacja; 9. HRBP - podejście biznesowe i organizacyjne; 10. Przyszłość HR w naszych realiach.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Mężczyzna polski: psychospołeczne czynniki warunkujące pełnienie ról zawodowych i rodzinnych / Anna Kwiatkowska, Agnieszka Nowakowska. - Białystok : Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku, 2006. - 271, [1] s. : ryc.; tab. ; 24 cm.

Autor

Kwiatkowska Anna. Nowakowska Agnieszka.

Temat

Mężczyzna Rola społeczna Rynek pracy Rodzina

1. Przegląd literatury: Wprowadzenie; Mężczyzna w rodzinie- przegląd stanowiska teoretycznych i badań; Czynniki sprzyjające zaangażowaniu mężczyzn w obowiązki domowe; 2. Badanie: Założenia metodologiczne i założenia analizy wyników; Wyniki; Podsumowanie

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 316 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Między transformacją a integracją : polityka społeczna wobec problemów współczesności / pod red. Piotr Błędowski. - Warszawa : Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, 2004. - 305,[3] s. : tab., rys. ; 24 cm.

Autor

Błędowski Piotr.

Temat

Kurzynowski, Adam Polityka społeczna Polska Demografia Rodzina Bezrobocie Rynek pracy

Przedmowa; Demograficzne uwarunkowania polityki społecznej; Zmiany modelu rodziny w Polsce i jego demograficzne uwarunkowania; Małżeństwo, rodzina i gospodarstwo domowe w zwierciadle statystyki polskiej; Rozważania o funkcji socjalnej państwa; Polityka rodzinna w UE wobec nowych wyzwań; Zmiany społeczne w Polsce a zadania polityki rodzinnej; Bezrobocie w Polsce 19902003 - cechy charakterystyczne; Bezrobocie a problem kształtowania się podklasy w Polsce; Wiejski rynek pracy wobec integracji z UE; Wizja szwedzkiego rynku pracy - między programem a rzeczywistością; Praca zawodowa kobiet a warunki życia rodzin; Polskie menedżerki - cechy demograficzno-społeczne i czynniki sukcesu; Emerytura dla kobiety - otoczenie kontra system; Opiekunowie rodzinni jako podstawowe źródło opieki domowej nad niepełnosprawnymi osobami starszymi Centrum Usług Socjalnych a idea medycyny rodzinnej; Dostęp do świadczeń medycznych jako warunek poprawy stanu zdrowia i funkcjonowania rodzin; Społeczne aspekty restrukturyzacji sektorów strategicznych; Środowisko pracy w obszarze polityki społecznej; Szanse i zagrożenia młodego pokolenia w obliczu globalizacji i przystąpienia do UE; charakterystyka sytuacji rodzinnej i bytowej młodych naukowców; Nowe technologie w mediach elektronicznych - wyzwanie dla polskich rodzin i gospodarstw domowych; Wpływ poziomu wykształcenia rodziców uczniów na warunki ich życia na przykładzie Żyrardowa; Warunki bytu gospodarstw domowych z osobą niepełnosprawną. Bibliografia prac Profesora Adama Kurzynowskiego.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 304 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 304 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Mikro- i makroekonomiczne aspekty rynku pracy w Polsce / red. nauk. Dorota Kotlorz. - Katowice : Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach , 2012. - 152, [1] s. : il. ; 24 cm.

(Studia Ekonomiczne : Zeszyty Naukowe Wydziałowe Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, ISSN 2083-8611 ; 111)

Autor

Kotlorz Dorota.

Temat

Rynek pracy Bezrobocie Zatrudnienie

Przyczyny zatrudnienia na czas określony. Perspektywa pracodawców; Nieklasyczna metoda oceny koniunktury bezrobocia na polskim rynku pracy; Pakiet działań antykryzysowych w firmie produkcyjnej na przykładzie Sitech Sp. z o.o.; Starzenie się społeczeństwa a rynek pracy w Polsce (wybrane aspekty); Polityka wynagrodzeń jako determinanta zróżnicowania dochodów na rynku pracy; Dobór uczestników aktywnych programów rynku pracy a bezrobocie w Polsce; Budowanie kapitału intelektualnego firmy poprzez inwestowanie w wiedzę na przykładzie Volkswagen Poznań sp. z o.o.; Ograniczenie przywilejów emerytalnych a aktywność zawodowa osób starszych w Polsce; Demographic trends and Polish pension system; Każdemu własne „M”? szanse partycypacji w rynku nieruchomości pracowników zatrudnionych na czas określony; innowacyjność sektora usług a dynamika zatrudnienia; Koncepcja modelu kształtowania kierunków i treści kształcenia na uczelniach wyższych w kontekście potrzeb rynku pracy; Potencjał zatrudnieniowy przemysłów kreatywnych w Polsce.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Wersja elektroniczna

Książka

W koszyku

oceń

Młodzież na rynku pracy w Polsce i Unii Europejskiej / Anna Skórska. - Poznań : Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu, 2004. - 154, [2] s. : wykr., tab. ; 24 cm.

Autor

Skórska Anna.

Temat

Rynek pracy Młodzież Bezrobocie Praca

1.Uwarunkowania rynku pracy młodzieży w Polsce i w Unii Europejskiej, 2.Diagnoza sytuacji młodzieży na rynkach pracy Polski i Unii Europejskiej, 3.Integracja systemu kształcenia i rynku pracy w Polsce i Unii Europejskiej, 4.Skutki bezrobocia młodzieży, 5.Przeciwdziałania bezrobociu młodzieży

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Mobilność zawodowa, edukacyjna i przestrzenna ludności województwa podlaskiego / Iwona Poliwczak ; red. Halina Sobocka-Szczapa ; Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. - Białystok, Warszawa : Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku : Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, 2010. - 285 s. ; tabele ; wykresy ; 24 cm.

Autor

Poliwczak Iwona. Sobocka-Szczapa Halina.

Temat

Ruchliwość społeczna Podlaskie, województwo Rynek pracy Bezrobocie

Część I : Charakterystyka demograficzna i specyfika rynku pracy na obszarach wiejskich , miejsko-wiejskich i małych miast województwa podlaskiego : 1. Liczba ludności w województwie podlaskim , 2. Ogólna charakterystyka wybranych obszarów , 3. Uwarunkowania demograficzne wybranych obszarów województwa podlaskiego , 4. Sytuacja na lokalnych rynkach pracy wybranych obszarów województwa podlaskiego ; Część II : Analiza wyników badań : 1. Charakterystyka ogólna wszystkich uczestników badań , 2. Pracujący , 3. Bezrobotni , 4. Bierni zawodowo ; Część III : Wnioski i rekomendacje

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Nauka finansów publicznych i prawa finansowego w Polsce : dorobek i kierunki rozwoju : księga jubileuszowa profesor Alicji Pomorskiej / komitet red. Jan Głuchowski, Cezary Kosikowski, Jolanta Szołno-Koguc. - Lublin : Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej, 2008. - 584 s. ; 25 cm.

Autor

Głuchowski Jan (1940- ) Kosikowski Cezary (1942- ) Szołno-Koguc Jolanta (1964- )

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Temat

Pomorska, Alicja (1940- ) Prawo finansów publicznych Finanse publiczne Prawo finansowe Audyt wewnętrzny Dyscyplina finansów publicznych Nauki ekonomiczne Rynek finansowy Polska

Gatunek

Księga pamiątkowa Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Polityka, politologia, administracja publiczna

I. Dorobek naukowy finansów publicznych i prawa finansowego: O szlacheckiej schizofrenii, czyli o trudnych początkach polskiego prawa finansowego ; Finanse publiczne jako nauka ekonomiczna ; Prawo finansowe jako dział prawa ; Audyt wewnętrzny w Polsce - kierunki ewolucji i znaczenie w jednostkach sektora publicznego po 1990 roku ; Dyscyplina finansów publicznych w Polsce ( ewolucja rozwiązań prawnych ) ; Źródła prawa finansowego, problemy legislacji finansowej ; Jurydyzacja opodatkowania ; Zarządzanie finansami publicznymi i ich administracja ; Pieniądz oraz rozwój systemu pieniężnego w Polsce ; Centralny bank państwa i jego funkcje ; Euro w polskim systemie pieniężnym ; Istota i modele prawa dewizowego oraz ich ewolucja w Polsce ; Rynek finansowy w Polsce ; Budżet państwa a zasady budżetowe ; Problem debudżetyzacji finansów państwa ; Programowanie budżetowe - stan teorii i praktyki - perspektywa polska ; Wydatki budżetowe w Polsce ( ewolucja i stan obecny ) ; Ustrojowe problemy tworzenia i kontroli budżetu państwa ; Charakter prawny ustawy budżetowej - nowe pytania czy nowe odpowiedzi na stare pytania? ; Pozabudżetowe fundusze celowe w Polsce ( ewolucja problemu ) ; Równowaga budżetowa i jej brak ( deficyt budżetowy ) w Polsce ; Dług publiczny w Polsce ; Samodzielność finansowa organów lokalnych w Polsce ; Prawna i ekonomiczna charakterystyka budżetów jednostek samorządu terytorialnego ; Pojęcie podatku, rodzaje podatków ; Konstrukcja prawna instytucji podatku ; Ewolucja systemu i prawa podatkowego w Polsce ; Podatki dochodowe w Polsce ( ewolucja konstrukcji ) ; Problemy opodatkowania rolnictwa w Polsce ; Problemy odrębnego opodatkowania przedsiębiorców ( działalności gospodarczej ) ; Polskie umowy w sprawie unikania podwójnego opodatkowania - próba podsumowania dorobku polskiej doktryny ; Koncepcje opodatkowania niodpłatnego nabycia majątku ; Problem podatków lokalnych i dochodów budżetowych organów lokalnych ; Ustawa i uchwała daninowa ; Opłaty publiczne a inne formy władczych dochodów publicznych ; Dopłaty publiczne ; Cło i inne należności celne ( instrumenty reglamentacji obrotu towarowego z zagranicą w świetle prawa celnego ) Rozwój instytucji ogólnego prawa podatkowego ; Odpowiedzialność podatkowa ; Postępowanie podatkowe w Polsce ; Kontrola skarbowa i jej funkcje ; Finanse Wspólnoty Europejskiej jako źródło finansowania wydatków publicznych i prywatnych w Polsce II. Wybrane aktualne problemy finansów publicznych i prawa finansowego : Obowiązek i zobowiązanie podatkowe - potrzeba stworzenia naukowej wartości dodanej ; Konsolidacja finansów publicznych . Utopia czy potrzeba? ; Nadzór nad rynkiem finansowym w Unii Europejskiej ; Walka o przetrwanie banków spółdzielczych ; Polityka pieniężna i jej instrumenty ; Programowanie i planowanie finansowe w Polsce ; Zasady kształtowania gospodarki finansowej regionów w Hiszpanii. Przesłanki dla Polski ; Regulacje bankowe Unii Europejskiej ; Rachunkowość i sprawozdawczośc finansowa w Polsce ; System subwencjonowania jednostek samorządu terytorialnego w Polsce w latach 1990-2008.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 336 (1 egz.)