Sortowanie
Źródło opisu
Książki
(22)
Forma i typ
Książki
(21)
Czasopisma
(1)
Poradniki i przewodniki
(1)
Publikacje fachowe
(1)
Publikacje naukowe
(1)
Dostępność
tylko na miejscu
(20)
dostępne
(11)
wypożyczone
(1)
Placówka
Wypożyczalnia
(12)
Czytelnia
(20)
Autor
Konecki Krzysztof
(2)
Allaire Yvan
(1)
Aniszewska Grażyna
(1)
Anusz Jan
(1)
Banaszak Sławomir
(1)
Bartosik-Purgat Małgorzata
(1)
Bańka Waldemar
(1)
Borski Maciej (1975- )
(1)
Buchner-Jeziorska Anna
(1)
Centrum Partnerstwa Społecznego "Dialog" im. Andrzeja Bączkowskiego
(1)
Chomczyński Piotr
(1)
Dymarczyk Waldemar
(1)
Firsirotu Mihaela E
(1)
Gableta Małgorzata
(1)
Germain Juliette
(1)
Gielnicka Izabella
(1)
Glinka Beata
(1)
Jacyno Małgorzata
(1)
Jakimowicz Wojciech
(1)
Kaczmarczuk Kryspian
(1)
Kieżun Witold
(1)
Konecki Krzysztof Tomasz
(1)
Kostera Monika
(1)
Kozek Wiesław
(1)
Kośmider Rudolf
(1)
Larrandaburu Iban
(1)
Maggi-Germain Nicole
(1)
Mickus Francis
(1)
Nayagom Olivier Antoine
(1)
Nizard Georges
(1)
Penc Józef (1939-2017)
(1)
Piechowiak Marek
(1)
Podlasiak Zbigniew
(1)
Sajkiewicz Alicja
(1)
Schmitt Mélanie
(1)
Schramm Tomasz
(1)
Siemiński Marek
(1)
Sobol Michał
(1)
Stocki Ryszard
(1)
Strużycki Marian
(1)
Szałkowski Adam
(1)
Tobera Piotr
(1)
Wagner Anne Catherine
(1)
Ćwiertnia Michał
(1)
Ściborek Zbigniew (1949- )
(1)
Śliwa Martyna
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(1)
2010 - 2019
(2)
2000 - 2009
(16)
1990 - 1999
(3)
Okres powstania dzieła
2001-
(1)
Kraj wydania
Polska
(22)
Język
polski
(22)
Temat
Przedsiębiorstwo
(19)
Organizacja
(12)
Zarządzanie
(10)
Menedżerowie
(6)
Kultura organizacyjna
(4)
Kadry
(3)
Socjologia organizacji
(3)
Decyzje
(2)
Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
(2)
Organizacja ucząca się
(2)
Praca
(2)
Przywództwo
(2)
Zarządzanie strategiczne
(2)
Decentralizacja (administracja)
(1)
Dialog społeczny
(1)
Dobro wspólne
(1)
Dziedzictwo naturalne
(1)
Ekonomia
(1)
Ekorozwój
(1)
Etyka biznesu
(1)
Godność ludzka
(1)
Gospodarka
(1)
Integracja pracowników
(1)
Interes prawny
(1)
Interes prywatny
(1)
Interes społeczny
(1)
Inwestycje zagraniczne
(1)
Jakość
(1)
Kapitał ludzki
(1)
Kolektywizm (psychologia)
(1)
Kompetencja (prawo)
(1)
Komunikacja społeczna
(1)
Kultura
(1)
Kultura języka
(1)
Leasing
(1)
Marketing partnerski
(1)
Międzynarodowa Organizacja Pracy (MOP)
(1)
Motywacja pracy
(1)
Naród
(1)
Natura
(1)
Nauka
(1)
Nierówności społeczne
(1)
Norma językowa
(1)
Ochrona przyrody
(1)
Ochrona środowiska
(1)
Otoczenie firmy
(1)
Patologia społeczna
(1)
Państwo dobrobytu
(1)
Pluralizm społeczny
(1)
Poczucie wspólnoty
(1)
Polska
(1)
Populizm (ideologia)
(1)
Pracodawcy
(1)
Prawa i obowiązki pracownika
(1)
Prawo Unii Europejskiej
(1)
Prawo administracyjne
(1)
Prawo cywilne procesowe
(1)
Prawo pracy
(1)
Przedsiębiorcy
(1)
Przedsiębiorczość (postawa)
(1)
Przedsiębiorczość międzynarodowa
(1)
Przedsiębiorstwa małe i średnie
(1)
Przedsiębiorstwo społeczne
(1)
Przedsiębiorstwo wielonarodowe
(1)
Przemysł
(1)
Psychologia biznesu
(1)
Regionalizm
(1)
Relacje międzyludzkie
(1)
Restrukturyzacja przedsiębiorstwa
(1)
Rynek
(1)
Ryzyko
(1)
Socjologia
(1)
Społeczeństwo obywatelskie
(1)
Sprawiedliwość społeczna
(1)
Spójność społeczna
(1)
Stalinizm
(1)
Sztuczna inteligencja
(1)
Testy
(1)
Tożsamość społeczna
(1)
Transformacja systemu społeczno-gospodarczego
(1)
Uniwersytet Poznański
(1)
Uniwersytety
(1)
Wspólnota
(1)
Wspólnota intencjonalna
(1)
Wspólnota samorządowa
(1)
Współdziałanie
(1)
Zarządzanie publiczne
(1)
Zarządzanie wiedzą
(1)
Zarządzanie wielopoziomowe
(1)
Temat: dzieło
Konstytucja Polski (1997)
(1)
Temat: czas
1901-2000
(1)
1918-1939
(1)
1945-1989
(1)
2001-
(1)
Temat: miejsce
Kraje Unii Europejskiej
(1)
Polska
(1)
Gatunek
Opracowanie
(2)
Czasopismo naukowe
(1)
Czasopismo prawnicze
(1)
Poradnik
(1)
Dziedzina i ujęcie
Gospodarka, ekonomia, finanse
(2)
Socjologia i społeczeństwo
(2)
Zarządzanie i marketing
(2)
Polityka, politologia, administracja publiczna
(1)
Prawo i wymiar sprawiedliwości
(1)
22 wyniki Filtruj
Książka
W koszyku
1. Menedżerowie w społecznym podziale pracy. Pojęcie menedżera w myśli potocznej, literaturze socjologicznej i ekonomicznej; Pojęcie podziału pracy; Skutki podziału pracy. 2. Menedżerowie w świetle teorii i praktyki organizacji i zarządzania. Miejsce kierownictwa w refleksji teoretycznej na gruncie nauki organizacji i zarządzania; Odpowiedzialność jako fundamentalna kategoria w teorii i praktyce organizacji i zarządzania; Nowe formy organizacji pracy; Władza w organizacji; Style kierowania; Wartościowanie pracy a położenie menedżerów. 3. Klasy menedżerskie. Znaczenie kategorii "klasa społeczna" w analizie pozycji społeczno-ekonomicznej menedżerów; Pojęcie klasy społecznej; Ekonomiczno-socjologiczne a prawne ujęcie własności; Teleskop i mikroskop w badaniu zróżnicowania społecznego; Rola klas w życiu społecznym; Makroklasa menedżerów a klasy i stany kierownicze; Makroklasa jako kategoria nie tylko heurystyczna; Organizacje menedżerskie; Menedżerowie a elita władzy i technostruktura łady produkcji a mikroklasy; Wykształcenie jako czynnik kariery menedżerskiej i niezbywalny obiekt własności ergodynamis; Wykształcenie i kwalifikacje a praktyka zarządzania przedsiębiorstwami; Etyka menedżerów; Prywatyzacja przedsiębiorstw państwowych; Menedżerowie jako beneficjenci przemian; Płace menedżerów jako wskaźnik ergodynamis; Mikroklasa korporacyjnych dyrektorów naczelnych a właściciele kapitału; Szacunek społeczny w położeniu klasowym menedżerów. 4. Styl życia menedżerów. Miejsce w podziale pracy, własność ergodynamis a styl życia menedżerów; Postawy wobec pracy i pracowników; Uczciwość; Bezpieczeństwo zatrudnienia i ocena szansy utraty pracy; Codzienne i niecodzienne zachowania menedżerów; Menedżerowie i polityka. Preferencje i zachowania wyborcze; Menedżerowie i specjaliści. Zafascynowani reengineringiem i downsizingiem.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 65.01 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Cz. I Okoliczności funkcjonowania przedsiębiorstw a ich kultura organizacyjna i sfera społeczna: Otoczenie przedsiębiorstwa wielonarodowego w perspektywie społeczno-kulturowej; Zmiany w firmie a ludzie. Warunki i możliwości "wygrania" zmiany; Łagodzenie bezrobocia jako zadanie przedsiębiorstwa - podstawowe warunki realizacji; Bilans społeczny i przesłanki jego sporządzania w przedsiębiorstwach; Kształtowanie relacji firma-klient - kierunki zmian oraz ich przesłanki. Cz. II Wiedza jako kluczowa wartość współczesnego przedsiębiorstwa: Zarządzanie wiedzą - nowe wyzwania dla przedsiębiorstw; Wiedza jako atrybut organizacji uczącej się; Rola coachingu i mentoringu w podnoszeniu wiedzy przedsiębiorstwa; Podstawowe problemy kształtowania kadr w systemie logistycznym przedsiębiorstwa. Cz. III Aktywizowanie ludzi w przedsiębiorstwach - warunki i możliwości: Obszary i środki motywowania w kontekście celów przedsiębiorstwa; Warunki pracy w przedsiębiorstwach jako przedmiot badań - przesłanki, ujęcie i sposoby postępowania; Oceny pracownicze oraz warunki ich wykorzystywania w przedsiębiorstwach; Zachowania ludzi w małych firmach a controlling; Czynnik ludzki w znowelizowanych normach ISO/DIS 9000:2000
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Egzemplarze są obecnie niedostępne
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.1/.5 (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej