Sortowanie
Źródło opisu
Książki
(398)
IBUK Libra
(31)
ebookpoint BIBLIO
(2)
Forma i typ
Książki
(383)
Publikacje naukowe
(146)
Publikacje fachowe
(90)
E-booki
(33)
Czasopisma
(11)
Poradniki i przewodniki
(10)
Publikacje dydaktyczne
(9)
Audiobooki
(4)
Publikacje popularnonaukowe
(2)
Literatura faktu, eseje, publicystyka
(1)
Dostępność
tylko na miejscu
(300)
dostępne
(232)
wypożyczone
(12)
nieokreślona
(3)
Placówka
Wypożyczalnia
(246)
Czytelnia
(301)
Autor
Borkowska Stanisława (1939- )
(19)
Pocztowski Aleksy (1956- )
(10)
Antonowicz Paweł
(9)
Huczek Marian (1939-2023)
(9)
Kozioł Leszek
(9)
Grewiński Mirosław (1973- )
(7)
Chodyński Andrzej
(6)
Golinowska Stanisława (1947- )
(6)
Grabiec Olimpia (1975- )
(6)
Fleszer Dorota (1971- )
(5)
Karpuś Piotr
(5)
Malinowska Ewa
(5)
Mruk Henryk (1948- )
(5)
Nowak Edward (1951- )
(5)
Sawicki Kazimierz (1926-2021)
(5)
Siciński Jędrzej
(5)
Uścińska Gertruda (1958- )
(5)
Węcławski Jerzy (1953- )
(5)
Blanchard Kenneth H. (1939- )
(4)
Bogdanienko Jerzy (1946- )
(4)
Bożyk Paweł (1939-2021)
(4)
Fedorowicz Zdzisław (1922-2007)
(4)
Frąckiewicz Lucyna (1926-2009)
(4)
German Janusz (1974- )
(4)
Gospodarowicz Andrzej (1945- )
(4)
Gregor Bogdan (1943- )
(4)
Sadowski Zdzisław
(4)
Teichmann Eufemia (1939- )
(4)
Borski Maciej (1975- )
(3)
Dudzik-Lewicka Irena
(3)
Dzieńdziora Joanna
(3)
Gurdek Magdalena (1977- )
(3)
Głuchowski Jan (1940- )
(3)
Jagoda Joanna
(3)
Jeruszka Urszula (1952- )
(3)
Klimek Jan (1952- )
(3)
Król Henryk (1932-2014)
(3)
Kuzel Marcin (1976- )
(3)
Mazurek-Łopacińska Krystyna (1951- )
(3)
Oręziak Leokadia (1954- )
(3)
Pisarewicz Piotr
(3)
Płonka-Bielenin Katarzyna
(3)
Rogacka-Łukasik Anna (1980- )
(3)
Rozmus Dariusz (1961- )
(3)
Sadowska-Snarska Cecylia
(3)
Smolarek Małgorzata (1974- )
(3)
Sobczak Iwona (1974- )
(3)
Suchar Marek (1954- )
(3)
Szołno-Koguc Jolanta (1964- )
(3)
Walczak Krzysztof
(3)
Aniszewska Grażyna
(2)
Bakonyi Jadwiga
(2)
Baran Krzysztof Wojciech
(2)
Bartosik-Purgat Małgorzata
(2)
Bauman Zygmunt (1925-2017)
(2)
Begg David
(2)
Bielecki Leszek
(2)
Borkowski Stanisław
(2)
Borowiecki Ryszard (1943- )
(2)
Buchner-Jeziorska Anna
(2)
Buzek Ludgarda (1935- )
(2)
Ciesielski Marek (1949- )
(2)
Czarny Bogusław (1957- )
(2)
Czerwińska-Koral Katarzyna
(2)
Drozdowicz Zbigniew (1948- )
(2)
Dzyuma-Zaremba Ulyana
(2)
Feczko Janusz
(2)
Gabryszak Renata
(2)
Gorzelak Grzegorz
(2)
Haliżak Edward (1950- )
(2)
Jabłoński Adam Stefan
(2)
Jabłoński Marek Marian
(2)
Janasz Krzysztof
(2)
Janczewski Jerzy
(2)
Jankowiak-Kaczmarek Agnieszka
(2)
Juchnowicz Marta (1948- )
(2)
Juraszek Marian
(2)
Kamińska Barbara
(2)
Karbowski Marcin
(2)
Karpiński Andrzej (1928- )
(2)
Kawecka-Wyrzykowska Elżbieta (1950- )
(2)
Kinowska Hanna
(2)
Kisielnicki Jerzy (1939- )
(2)
Kiziukiewicz Teresa (1947- )
(2)
Kleer Jerzy (1928-2022)
(2)
Knopek Jacek (1969- )
(2)
Kolupa Michał
(2)
Kordel Piotr
(2)
Kosikowski Cezary (1942- )
(2)
Kotlarska-Michalska Anna
(2)
Kotowska Irena E
(2)
Kramer Józefa (1930- )
(2)
Kramer Matthias (1959- )
(2)
Kurowski Stefan
(2)
Latos-Miłkowska Monika
(2)
Latoszek Ewa (1954- )
(2)
Linkiewicz Agata
(2)
Ludwiczyński Antoni
(2)
Majewski Kamil
(2)
Majewski Miłosz
(2)
Rok wydania
2020 - 2024
(45)
2010 - 2019
(142)
2000 - 2009
(207)
1990 - 1999
(37)
Okres powstania dzieła
2001-
(100)
Kraj wydania
Polska
(430)
Rosja
(1)
Język
polski
(426)
angielski
(4)
rosyjski
(1)
Odbiorca
Pracownicy HR
(1)
Przedsiębiorcy
(1)
Szkoły wyższe
(1)
Temat
Rynek pracy
(62)
Przedsiębiorstwo
(57)
Kadry
(38)
Praca
(37)
Unia Europejska (UE)
(34)
Zatrudnienie
(32)
Zarządzanie
(30)
Motywacja pracy
(28)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(28)
Innowacje
(24)
Polityka społeczna
(20)
Płaca
(20)
Polityka zatrudnienia
(19)
Bezrobocie
(18)
Siła robocza
(18)
Prawo pracy
(17)
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
(17)
Globalizacja
(16)
Gospodarka
(16)
Konkurencyjność
(14)
Zarządzanie strategiczne
(14)
Ekonomia
(13)
Integracja europejska
(13)
Zarządzanie wiedzą
(13)
Budżety terenowe
(12)
Finanse przedsiębiorstwa
(12)
Ocena pracowników
(12)
Rynek finansowy
(12)
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
(12)
Konkurencja
(11)
Marketing
(11)
Menedżerowie
(11)
Organizacja
(11)
Zarządzanie jakością
(11)
Kapitał ludzki
(10)
Szkolnictwo wyższe
(10)
Finanse publiczne
(9)
Regionalizacja gospodarcza
(9)
Rynek (ekonomia)
(9)
Ubezpieczenia społeczne
(9)
Controlling
(8)
Fundusze strukturalne UE
(8)
Gospodarka regionalna
(8)
Kultura organizacyjna
(8)
Osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy
(8)
Polityka płacowa
(8)
Produktywność pracy
(8)
Przywództwo
(8)
Rynek kapitałowy
(8)
Zarządzanie procesami biznesowymi
(8)
Banki
(7)
Ekonomia społeczna
(7)
Gospodarka oparta na wiedzy
(7)
Informacja gospodarcza
(7)
Instytucje nonprofit
(7)
Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
(7)
Międzynarodowe stosunki gospodarcze
(7)
Prawo Unii Europejskiej
(7)
Samorząd terytorialny
(7)
Zapobieganie
(7)
Zwalczanie
(7)
Efektywność ekonomiczna
(6)
Internet
(6)
Kobieta
(6)
Konsumenci
(6)
Logistyka gospodarcza
(6)
Marketing cyfrowy
(6)
Opieka społeczna
(6)
Organizacja pracy
(6)
Organizacja ucząca się
(6)
Otoczenie firmy
(6)
Przedsiębiorstwo międzynarodowe
(6)
Socjologia pracy
(6)
Turystyka
(6)
Wartościowanie pracy
(6)
Wykluczenie społeczne
(6)
Audyt wewnętrzny
(5)
COVID-19
(5)
Czas pracy
(5)
Decyzje
(5)
Gospodarka narodowa
(5)
Gospodarstwo domowe
(5)
Handel elektroniczny
(5)
Infrastruktura społeczna
(5)
Jakość życia
(5)
Komunikacja marketingowa
(5)
Konkurencyjność międzynarodowa
(5)
Koszty
(5)
Marketing strategiczny
(5)
Ochrona środowiska
(5)
Outsourcing
(5)
Polityka innowacyjna
(5)
Polityka regionalna
(5)
Poszukiwanie pracy
(5)
Praca zdalna
(5)
Praca zespołowa
(5)
Przedsiębiorczość
(5)
Rachunkowość
(5)
Rachunkowość zarządcza
(5)
Rekrutacja pracowników
(5)
Temat: dzieło
Allegoria ed effetti del Buono e del Cattivo Governo
(1)
Temat: czas
2001-
(162)
1989-2000
(78)
1901-2000
(31)
1945-1989
(8)
1701-1800
(2)
1801-1900
(2)
1301-1400
(1)
1939-1945
(1)
Temat: miejsce
Polska
(205)
Kraje Unii Europejskiej
(56)
Europa
(8)
Niemcy
(8)
Europa Środkowo-Wschodnia
(7)
Rosja
(6)
Białoruś
(4)
Region bałtycki
(4)
Stany Zjednoczone (USA)
(4)
Czechy
(3)
Francja
(3)
Słowacja
(2)
Ukraina
(2)
Województwo podlaskie (1999- )
(2)
Województwo śląskie (1999- )
(2)
Arktyka (region)
(1)
Austria
(1)
Belgia
(1)
Bieruń (woj. śląskie)
(1)
Bułgaria
(1)
Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie)
(1)
Czarnków (woj. wielkopolskie)
(1)
Dolny Śląsk
(1)
Gdańsk (woj. pomorskie)
(1)
Glasgow (Wielka Brytania)
(1)
Górnośląskie Zagłębie Węglowe
(1)
Górny Śląsk
(1)
Hiszpania
(1)
Japonia
(1)
Katowice (woj. śląskie ; okolice)
(1)
Katowice (woj. śląskie)
(1)
Kołbaskowo (woj. zachodniopomorskie, pow. policki, gm. Kołbaskowo)
(1)
Litwa
(1)
Małopolska
(1)
Mołdawia
(1)
Olsztyn (woj. warmińsko-mazurskie ; okolice)
(1)
RFN
(1)
Sosnowiec (woj. śląskie)
(1)
Svalbard (Norwegia ; terytorium)
(1)
Tczew (woj. pomorskie)
(1)
Turkmenistan
(1)
Tychy (woj. śląskie)
(1)
Wielka Brytania
(1)
Wrocław (woj. dolnośląskie)
(1)
Węgry
(1)
Włochy
(1)
ZSRR
(1)
Zagłębie Dąbrowskie
(1)
Gatunek
Praca zbiorowa
(283)
Opracowanie
(45)
Podręcznik
(43)
Poradnik
(22)
Monografia
(19)
Materiały konferencyjne
(15)
Materiały pomocnicze
(14)
Case study (studium przypadku)
(13)
Czasopismo naukowe
(7)
Raport z badań
(7)
Księga pamiątkowa
(5)
Czasopismo ekonomiczne
(3)
Dane statystyczne
(3)
Artykuły
(2)
Czasopismo prawnicze
(2)
Esej
(2)
Raport
(2)
Wzory dokumentów
(2)
Ćwiczenia i zadania
(2)
Broszura
(1)
Komentarz do ustawy
(1)
Podręczniki
(1)
Przegląd literatury
(1)
Szkic
(1)
Wydawnictwa popularne
(1)
Dziedzina i ujęcie
Gospodarka, ekonomia, finanse
(375)
Zarządzanie i marketing
(145)
Polityka, politologia, administracja publiczna
(101)
Socjologia i społeczeństwo
(43)
Prawo i wymiar sprawiedliwości
(40)
Edukacja i pedagogika
(10)
Informatyka i technologie informacyjne
(7)
Transport i logistyka
(5)
Historia
(4)
Bibliotekarstwo, archiwistyka, muzealnictwo
(3)
Filozofia i etyka
(3)
Matematyka
(3)
Media i komunikacja społeczna
(2)
Nauka i badania
(2)
Ochrona środowiska
(2)
Psychologia
(2)
Bezpieczeństwo i wojskowość
(1)
Kultura i sztuka
(1)
Podróże i turystyka
(1)
431 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
Zawiera: Wstęp; Rozdział 1. Praca – zatrudnienie – efektywność zatrudnieniowa kształcenia: 1.1. Praca i zatrudnienie. Pracujący i zatrudnieni; 1.2. Popyt na pracę. Oczekiwania pracodawców wobec kompetencji pracowników; 1.3. Zagadnienia rynku pracy i zatrudnienia jako obszar problemowy pedagogiki pracy; Zagadnienia do przemyślenia i dyskusji. Rozdział 2. Ogólna charakterystyka zatrudnialności: 2.1. Pojęcie i wymiary zatrudnialności; 2.2. Wybrane determinanty zatrudnialności; 2.3. Zatrudnialność kategorią pedagogiki pracy. Zagadnienia do przemyślenia i dyskusji. Rozdział 3. Kompetencje i ich związek z zatrudnialnością: 3.1. Istota i uwarunkowania rozwoju kompetencji; 3.2. Rodzaje kompetencji – kontekst zatrudnienia; 3.3. Kompetencje a kapitał ludzki; 3.4. Zarządzanie kompetencjami w organizacji. Zagadnienia do przemyślenia i dyskusji. Rozdział 4. Edukacyjne wspieranie zatrudnialności: 4.1. Kształcenie dualne formą kształtowania kompetencji sprzyjających zatrudnieniu; 4.2. Szkolenia – wspieranie rozwoju kompetencji pracowników; 4.3. Coaching, mentoring i mentoring odwrócony metodami doskonalenia zawodowego. Zagadnienia do przemyślenia i dyskusji. Rozdział 5. Zatrudnianie osób młodych i starszych: 5.1. Niedopasowanie kompetencyjne i kwalifikacyjne; 5.2. Zatrudnialność osób młodych; 5.3. Zatrudnialność osób w wieku 55+. Zagadnienia do przemyślenia i dyskusji.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (2 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))
1. Lepsze rozumienie niepełnosprawności ; 2. Wspieraj kulturę przyjazną niepełnosprawności ; 3. Rekrutacja ukierunkowana na niepełnosprawność ; 4. Rozpoznaj kandydatów, którzy będą rozwijać się w kulturze twojej firm ; 5. Zarządzanie z perspektywy niepełnosprawności.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Zarządzanie. HR)
1. Kapitał społeczny, czyli o wartości relacji międzyludzkich: Kapitał społeczny- klasyka gatunku; Kapitał społeczny w perspektywie sieciowej; 2. Rynek pracy, przedsiębiorca, zatrudnienie: Przedsiębiorca na rynku pracy; Zatrudnianie pracowników; 3. Więzi społeczne i zatrudnianie: Więzi rodzinne; Więzi organizacyjne; Więzi koleżeńskie; Formalne metody zatrudniania.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
E-book
W koszyku
Forma i typ
W prezentowanych artykułach przedstawiono wciąż jeszcze słabo rozpoznane i nie najlepiej praktycznie rozwiązywane problemy funkcjonowania przedsiębiorstw ery postindustrialnej. Autorzy przyjęli założenie, że rozwój gospodarki postindustrialnej (w obszarze społecznym określanej jako społeczeństwo informacyjne) wnosi znaczące zmiany niemal w każdym wymiarze zarządzania i organizacji pracy. Powszechne staje się wykorzystanie nowoczesnych technologii informatycznych, automatyzacji i robotyzacji w przedsiębiorstwach produkcyjnych. Wymaga to zastosowania nowych zasad i metod zarządzania oraz aplikacji analizy technicznej, zarządzania przez innowacje, zarządzania projektami innowacyjnymi, współtworzenia wartości z organizacjami zewnętrznymi w zakresie logistyki, wiedzy, wspólnych usług. Jeszcze większe zmiany obserwuje się w obszarze organizacji pracy. Relację człowiek–materia zastępuje relacja człowiek–informacja lub człowiek–człowiek w sektorze usług. Informacja i wiedza stają się zasadniczym czynnikiem wytwórczym i produktem zarazem. Dematerializacja pracy powoduje, że można ją wykonać w różnych miejscach i w różnym czasie. Zmieniające się stosunki i warunki pracy, a w szczególności formy zatrudnienia i czasu pracy, systemy wynagradzania, charakter pracy, wymagają kreatywności, innowacyjności, zaangażowania, stałego uczenia się. Problematyka artykułów składających się na ten Zeszyt koncentruje się wokół kwestii metodycznych, a więc wyceny i prezentacji wartości nieruchomości gruntowych, planowania i wykorzystania nowoczesnych technologii w przedsiębiorstwach, korzystania z ulg podatkowych przez przedsiębiorców, koncepcji zarządzania energią w przedsiębiorstwie, oceny płynności finansowej przedsiębiorstwa na podstawie rachunku przepływów pieniężnych, koncepcji doskonalenia i rekonstrukcji systemu czasu pracy w przedsiębiorstwie, analizy wpływu fizycznych czynników środowiska pracy na obciążenia pracą pracownika czy sposobu wykorzystania środowiska przyrodniczego przy projektowaniu wnętrz biurowych. Warto podkreślić, że w artykułach uwzględniono rezultaty empirycznych badań własnych Autorów. Z tego powodu mogą stanowić interesującą i pożyteczną pozycję zarówno dla teoretyków, jak i studentów czy praktyków.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Wysokie tempo zmian zachodzących w sferze społeczno-gospodarczej i rosnąca jej złożoność powodują powstawanie niespotykanych dotąd, trudno przewidywalnych zdarzeń i procesów, które oddziałują na funkcjonowanie gospodarki, ale też na organizacje i ludzi dla nich pracujących. Krótko mówiąc, nowe czasy rodzą nowe problemy, których rozwiązywać nie da się bez odpowiednich badań i nowej wiedzy. Niniejszy numer „Zeszytów Naukowych Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie”, 29. z kolei, jest ukierunkowany właśnie na współczesną tematykę, ze zwróceniem szczególnej uwagi na problematykę innowacji organizacyjnych oraz zmian w systemie pracy i otoczeniu organizacji dotyczących: 1) oceny użyteczności oprogramowania w procesie badania ścieżki wzroku (eye-tracking); 2) wpływu działań zarządczych na dobrostan pracowników, ze zwróceniem szczególnej uwagi na wykorzystanie nowoczesnych instrumentów organizacji i oceny pracy, rozwoju zawodowego oraz przestrzegania zasad i norm etycznych; 3) innowacyjnego kształtowania stosunków i warunków pracy oraz form zatrudniania pracowników; 4) czy mniej znane szerszemu gronu Czytelników rozwijanie i praktyczne wykorzystanie wiedzy w organizacjach, zwłaszcza tej, która dotyczy ergonomii i ochrony pracy. Interdyscyplinarność, złożoność oraz wieloaspektowość tych zagadnień może przyczynić się do powstania nowych koncepcji i teorii, a także wskazówek ich praktycznej implementacji. Znaczenia i wagi prowadzonych prac badawczych w tym zakresie nie można ignorować, bowiem szeroko rozumiane innowacje stanowią obecnie centralny i dynamiczny element działalności gospodarczej, mający ogromny wpływ na sukces przedsiębiorstw, regionów i kraju. Nie mniej istotne zagadnienie to wspieranie programów i mechanizmów cywilizowania stosunków i warunków pracy, podnoszenia dobrostanu pracowników.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
W kolejnym, 33. numerze „Zeszytów Naukowych Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie” publikujemy prace autorów wywodzących się z różnych ośrodków naukowych i praktyki gospodarczej, a w szczególności Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, Uniwersytetu Łódzkiego, Uniwersytetu Rzeszowskiego, Politechniki Poznańskiej, Politechniki Gdańskiej oraz Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie. Wprawdzie problematyka artykułów jest dość zróżnicowana, niemniej jednak w większości z nich przyjęto założenie, że to właśnie dobra organizacja zarządzania i organizacja pracy przedsiębiorstwa czy instytucji w wymiarze operacyjnym warunkują wzrost produktywności i innowacyjności organizacji, a w ostatecznym rozrachunku osiągnięcie nakreślonych celów strategicznych, ekonomicznych i społecznych. W przedłożonych pracach dominowało podejście diagnostyczne i decyzyjne, ograniczone w swym zakresie do wybranych obszarów działalności przedsiębiorstwa lub instytucji. W treści publikacji można wyróżnić kilka nurtów i wątków badawczych, a mianowicie: ewaluacja efektywności kontraktów menedżerskich w sektorze przedsiębiorstw komunalnych; zarządzanie wiedzą i kooperacja zewnętrznych aliansów wiedzy w stymulowaniu innowacji w przedsiębiorstwie; kształtowanie nowych form pracy w kontekście zarządzania zasobami ludzkimi; wpływ regulacji prawnych i audytu środowiskowego na poprawę jakości produktów; ocena efektywności działalności administracji podatkowej w Polsce i prowadzonej przez nią polityki podatkowej w ostatnich miesiącach.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Skala i szybkie tempo zmian zachodzących w sferze społeczno-gospodarczej powodują powstawanie niespotykanych dotąd zjawisk i procesów, rodzą nowe problemy, których rozwiązywać nie da się bez odpowiednich badań i nowej wiedzy. Badania jakichkolwiek zdarzeń wymagają trudu. Trud taki podejmujemy zwykle z dwóch powodów. Jednym jest bezinteresowna ciekawość badacza, częściej jednak przeprowadzamy analizę teoretyczną wtedy, kiedy natrafimy na trudności – gdy nie skutkują wyuczone sposoby dawania sobie rady z rzeczywistością lub też gdy chcemy osiągnąć coś nowego. W tych właśnie dwóch przypadkach źródłem pomocy jest teoria, nowa wiedza. Zawiera ją każdy z prezentowanych artykułów składających się na niniejszy numer „Zeszytów Naukowych Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie”, trzydziesty z kolei, tym razem ukierunkowany na współczesną tematykę funkcjonowania organizacji gospodarczych. Artykuły, będące efektem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych, prezentują wiele interesujących poznawczo oraz aplikacyjnie informacji. W dużej mierze są one poświęcone problematyce zarządzania przedsiębiorstwem turystycznym, zarządzania personelem, ze zwróceniem uwagi szczególnie na kształtowanie pożądanych kompetencji pracowników, jak również problematyce nadzoru właścicielskiego w sektorze przedsiębiorstw komunalnych, marketingu bezpośredniego dóbr luksusowych oraz prezentacji modeli sprawozdawczości małych podmiotów gospodarczych.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Zeszyt jest dziełem pracowników naukowo-dydaktycznych naszej Uczelni oraz pracowników z innych szkół wyższych i ośrodków naukowych w kraju, tj. Wyższej Szkoły Logistyki w Poznaniu, Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie, Uniwersytetu Pedagogicznego w Krakowie, Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie, Uniwersytetu Jana Kochanowskiego w Kielcach, Polsko-Japońskiej Akademii Technik Komputerowych oraz Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego w Warszawie. Artykuły, będące efektem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych, prezentują wiele interesujących poznawczo oraz aplikacyjnie informacji. Problematyka tekstów składających się na niniejszy Zeszyt koncentruje się głównie wokół zagadnień zarządzania zasobami pracy, kultury bezpieczeństwa pracy, efektywności procesu nauczania studentów w szkolnictwie wyższym, skuteczności mechanizmów zarządzania aktywami organizacji i nadzoru właścicielskiego oraz postrzegania marki jako czynnika procesu nabywczego na rynku dóbr konsumpcyjnych, wykorzystania e-learningu w procesie zarządzania wiedzą i innowacjami w przedsiębiorstwach nowoczesnej gospodarki.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Problematyka artykułów składających się na niniejszy Zeszyt koncentruje się głównie wokół zagadnień ochrony i humanizacji pracy oraz implementacji ergonomicznych warunków pracy w przedsiębiorstwie. W szczególności poruszone zostały kwestie kształtowania fizycznych cech pracy, zarządzania czasem dojazdów do pracy i zmęczeniem pracowników, rozwojem świadomości ergonomicznej pracowników i pracodawców, kultury bezpieczeństwa pracy w przedsiębiorstwie. Przedstawiono również interesujące modele zarządzania ergonomicznymi czynnikami ryzyka, koncepcję systemu zarządzania absencją w przedsiębiorstwie czy metodę oceny koincydencji zadań wywołujących efekt synergii negatywnej w obszarze bezpieczeństwa pracy. Zawartość Zeszytu obejmuje także tematy ogólniejszej natury, jakimi są: badanie wzrostu gospodarczego regionu oraz doskonalenie procesu obsługi klienta w kontekście rozwoju marki i jakości wyrobu. Problematyka ta jest niezwykle istotna od strony teorii ekonomii i zarządzania oraz realizacji procesu restrukturyzacji gospodarki polskiej. Zidentyfikowane czynniki stanowiące źródło stresu pracowników oraz coraz większa skala tego zjawiska są przykładem, jak słabość teorii i praktyki zarządzania (jak również teorii ekonomii) nie pozwala zapobiegać destrukcyjnym działaniom. Skutkiem takiego stanu rzeczy jest marnowanie siły roboczej, a więc głównego czynnika sprawczego postępu i korzystnych zmian. Podstawą uczciwej, stabilnej finansowo gospodarki przedsiębiorstwa pozostaje zgodność warunków pracy ze standardami ergonomii, której jednak brakuje w odniesieniu do zarówno tradycyjnych, jak i nowoczesnych form organizacji pracy i zarządzania nią.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Zamieszczone w zeszycie artykuły, które są efektem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych w różnych ośrodkach akademickich, zawierają wiele ciekawych poznawczo oraz aplikacyjnie informacji. W zgromadzonych tu publikacjach Czytelnik może znaleźć sporo oryginalnych ujęć teoretycznych dotyczących prawnych aspektów promocji zatrudnienia osób bezrobotnych, metod poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy, zasad i przepisów prawnych ochrony własności intelektualnej oraz kierunków rozwoju edukacji w zakresie ergonomii i ochrony środowiska w sektorze turystycznym i energetycznym. Głównym celem tej publikacji jest zebranie wybranych, ważniejszych elementów, które decydują o efektywnym i kreatywnym zarządzaniu zasobami materialnymi i niematerialnymi w przedsiębiorstwie. Zeszyt ten może posłużyć jako skrótowy, lecz pełen wnikliwych spostrzeżeń podręcznik i przewodnik po zagadnieniach produktywności, ergonomii oraz ochrony pracy. Problematyka zawarta w artykułach ergonomicznych została zaprezentowana na II Międzynarodowym Kongresie Ergonomii w Poznaniu w 2015 roku, zorganizowanym przez Polskie Towarzystwo Ergonomiczne i Politechnikę Poznańską. Teksty te są rezultatem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych, jak również stanowią pokłosie ożywionej dyskusji odbywającej się w trakcie obrad Kongresu, prezentując wiele interesujących informacji. (...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Zeszyt jest próbą przedstawienia Czytelnikowi stanowiska autorów do współczesnej wiedzy o finansach i zarządzaniu organizacjami złożonymi. Celem autorów artykułów jest poszukiwanie odpowiedzi: jak te organizacje mogą być skonstruowane, zorganizowane oraz jak mogą funkcjonować w sytuacji, gdy tempo zmian zachodzących w sferze społeczno-gospodarczej powodują powstawanie nieznanych dotąd zjawisk i procesów, nasuwają nowe problemy, których rozwiązywać nie da się bez odpowiednich badań i nowej wiedzy. Rozwój wspomnianych nauk, dzięki badaniom naukowym i wiedzy praktycznej, utwierdza nasze przekonanie, ze większość zasad, twierdzeń, metod i procedur posiada ściśle określony przedmiot i zakres racjonalnego zastosowania. Zmieniający się świat często zmusza nas do weryfikacji, a nawet odrzucenia obowiązujących dotąd rozwiązań organizacyjnych, czy standardów postępowania badawczego – dochodzimy bowiem do wniosku, ze mają one ograniczony zakres adekwatności, odpowiedniości do rzeczywistości. Każdy z prezentowanych artykułów składających się na niniejszy numer "Zeszytów Naukowych Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie”, czterdziesty szósty z kolei, tym razem jest ukierunkowany na dostosowywanie analizy świata organizacji i finansów do zmian i tempa rozwoju ekonomicznego i społecznego. Artykuły, będące efektem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych, prezentują wiele interesujących poznawczo oraz aplikacyjnie informacji. W dużej mierze są one poświęcone problematyce pomiaru rentowności czynników wytwórczych i zagadnieniom analizy dyskryminującej przedsiębiorstwa; badaniu efektywności funkcjonowania rad nadzorczych, skuteczności systemu motywacyjnego potencjału pracy oraz funkcjonalności systemu informacji marketingowej; charakterystyce metod analizy i oceny nowych form turystyki poznawczej; jak również badaniom nad sposobami ograniczenia ubóstwa i kwestiom dynamizowania rozwoju regionalnego (...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
The issue consists of articles containing a great deal of cognitively and practically interesting information. For the most part, they regard: methods of estimation of human capital as well as productivity of work, survey on absenteeism from work and arduousness in work, research on digital capital of the websites of local governments, methods of advancement in international accounting systems, forming of principles of fair value as a measure of value of financial instruments. The content of subsequent papers allows perceiving strategic aspects of the management process, among which: management through creating values for the customer in a local tourist economy, strategic planning of rural tourism development, and strategies of the decision making process by representatives of trade unions as well as other social organizations.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
Książka
W koszyku
1. Wprowadzenie; 2. Integracja systemów bezpieczeństwa transportu na świecie; 3. Diagnoza stanu bezpieczeństwa transportu w Polsce; 4. Uwarunkowania integracji systemów bezpieczeństwa transportu; 5. Koncepcja Zintegrowanego Systemu Bezpieczeństwa Transportu; 6. Prawne aspekty wdrażania Zintegrowanego Systemu Bezpieczeństwa Transportu; 7. Doświadczenia światowych liderów integracji; 8. Zakończenie i rekomendacje.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.1/.5 (3 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.1/.5 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
R.1 Uwarunkowania przemian konsumpcji w okresie transformacji polskiej gospodarki; R.2 Postawy i formy zachowań konsumentów na rynku (w świetle badań ankietowych); R.3 Zachowania adaptacyjne gospodarstw domowych w warunkach gospodarki rynkowej; R.4 Ocena przemian zachowań konsumenckich w warunkach transformacji.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 338 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Zmniejszenie kosztów zatrudnienia z wykorzystaniem środków publicznych / Marek Rotkiewicz. - Stan prawny kwiecień 2009 r. - Warszawa : C.H.Beck, 2009. - XIV, 76, [6] s. : tab. ; 21 cm.
1. Zatrudnianie osób niepełnosprawnych; 2. Zatrudnianie bezrobotnych; 3. Zatrudnianie wolontariuszy; 4. Zatrudnianie młodocianych; 5. Zatrudnianie uczniów i studentów; 6. Korzystanie z pracy pracowników tymczasowych
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 349 (1 egz.)
Książka
W koszyku
1. Teoretyczne podstawy stosowania płacy minimalnej, 2. Płaca minimalna w dokumentach międzynarodowych oraz prawodawstwie Polskie, innych krajów Unii Europejskiej i Stanów Zjednoczonych, 3. Wyniki badań nad wysokością i częstotliwością stosowania płacy minimalnej w Polsce na tle innych krajów Unii Europejskiej i Stanów Zjednoczonych, 4. Wpływ płacy minimalnej na rynek pracy w Stanach Zjednoczonych w Polsce i w innych krajach Unii Europejskiej
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Zawiera: I Kapitalizm w perspektywie instytucjonalistycznej: Instytucje w społeczeństwie i gospodarce; Aksjologiczne podstawy kapitalizmu i pojęcie ładu instytucjonalnego; Zmiana instytucjonalna a współczesne państwo; Rządy prawa w kapitalizmie; Własność wspólna w kapitalizmie; Rynek i państwo w modelu ładu społeczno-ekonomicznego - krótki przegląd teorii; Globalizacja i zmiana funkcji państwa. II Rachunek formalny i reguły nieformalne: Rozpoznanie treści instytucji jako warunek sine qua non oceny ich skutków; Sankcje w prawie upadłościowym w działaniu; Wpływ interakcji instytucji formalnych i nieformalnych na przedsiębiorstwa w Polsce; Instytucjonalne uwarunkowania pracy kobiet. III Reguły prawne jako wynik zbiorowego uzgadniania interesów: Państwo jako element instytucjonalnego porządku kapitalizmu; Kreowanie prawnych reguł polityki gospodarczej za pomocą instytucji mediacji; Instytucjonalizacja konfliktu interesów grupowych jako fundament szwedzkiego modelu gospodarczego; Od autonomii do podporządkowania? Stosunki między państwem a reprezentacjami interesów na niemieckim rynku pracy; Preferencje i reprezentacje interesów w procesie legislacyjnym: dysfunkcja kompletu normatywnego na przykładzie pewniej ustawy. Posłowie.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 330 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 330 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Poradniki Kadrowe)
R. 1 Szczególne zasady rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników: Zwolnienia grupowe – założenia ogólne; Rola związków zawodowych w ramach procedury zwolnień grupowych; Zawiadomienie o zwolnieniach grupowych; Program dobrowolnych odejść; Kryteria wyboru pracowników typowanych do zwolnienia. R. 2 Uprawnienia pracowników: Objęcie szczególną ochroną przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem stosunku pracy; Odprawa pieniężna; Odszkodowanie dla pracowników przyznawane na podstawie przepisów Kodeksu pracy; Pierwszeństwo w ponownym zatrudnieniu. R. 3 Restrukturyzacja zatrudnienia w organizacji w ramach tzw. tarczy antykryzysowej: Zwolnienie z obowiązku opłacania składek z FUS (ZUS);Ograniczone zwolnienie ze składek dla firm do 49 osób; Zawierzenie opłacania składek; Możliwość uzyskania pożyczki z Funduszu Pracy; Zawieszenie finansowania Pracowniczych Planów Kapitałowych (art. 15g ust. 5 ustawy antykryzysowej); Świadczenie postojowe dla samozatrudnionych i osób wykonujących umowy cywilnoprawne; Dofinansowania z Powiatowego Urzędu Pracy części kosztów prowadzenia działalności gospodarczej dla przedsiębiorców; Rozwiązania tzw. tarczy finansowej dla przedsiębiorców. R. 4 Przestój ekonomiczny i obniżony wymiar czasu pracy: Zasady wprowadzenia przestoju i przestoju ekonomicznego; Wynagrodzenia pracowników w czasie przestoju ekonomicznego; Dofinansowanie w okresie obniżonego wymiaru czasu pracy.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 349 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 349 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Źródła finansowania samorządu terytorialnego / red. nauk. Antoni Hanusz. - Stan prawny na 15.05.2015 r. - Warszawa : Wolters Kluwer SA , 2015. - 467 s. ; 25 cm.
1. Podział środków publicznych między państwo a jednostki samorządu terytorialnego; 2. Podatek od nieruchomości; 3. Podatek rolny; 4. Podatek leśny; 5. Karta podatkowa; 6. Podatek od środków transportowych; 7. Podatek od spadków i darowizn; 8. Podatek od czynności cywilnoprawnych; 9. Opłata skarbowa; 10. Opłata targowa; 11. Opłata od posiadania psów; 12. Opłata miejscowa; 13. Opłata uzdrowiskowa; 14. Opłata adiacencka; 15. Opłata planistyczna; 16. Opłata eksploatacyjna; 17. Udział we wpływach ze źródeł dochodów państwa jako źródło dochodów jednostek samorządu terytorialnego; 18. Dochody z mienia i działalności gospodarczej jednostek samorządu terytorialnego; 19. Subwencja ogólna jako dochód jednostek samorządu terytorialnego; 20. Dotacje celowe jako źródło dochodu jednostek samorządu terytorialnego; 21. Prawne ograniczenia pozyskiwania środków zwrotnych przez jednostki samorządu terytorialnego; 22. Rozkład kompetencji między organami jednostek samorządu terytorialnego w procesie pozyskiwania środków zwrotnych; 23. Obligacje komunalne jako źródło przychodów jednostek samorządu terytorialnego.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 351.72 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Roczniki Socjologii Rodziny : studia socjologiczne oraz interdyscyplinarne / Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu ; Tom 14)
1. Uniwersalność instytucji rodziny i kierunki jej przemian, 2. Relacje łączące rodzinę z familią w świetle teorii wymiany, 3. Polski dom a rodzina polska. Analiza siedlisk rodzinnych w układzie historycznym, 4. Więzi w rodzinach wielodzietnych, 5. Konsumpcja i presumpcja w rodzinach województwa kujawsko-pomorskiego, 6. Przemiany postaw polskich rodzin w okresie transformacji wobec religijności oraz planowania rodziny, 7. Odrębne elementy środowiska rodzinnego i pozarodzinnego a kształtowanie się różnic psychicznych między rodzeństwem : Potrzeba nowego paradygmatu badań, 8. Perspektywa postrzegania rodziny pochodzenia, 9. Przyczyny, płaszczyzny i przebieg konfliktów w małżeństwach bezdzietnych, 10. Pomoc wewnątrzrodzinna - problem środowiska miasta przemysłowego?, 11. Rodzina w sytuacji choroby. Wpływ choro by psychicznej na funkcjonowanie rodziny w wielkim mieście (na przykładzie Chorzowa), 12. Kwestie doboru małżeńskiego w międzykulturowych małżeństwach mieszanych, 13. Życie rodzinne rodziny Morawskich we wspomnieniachAzi z Morawskich Umiastowskiej
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 316 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 316 (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej