Sortowanie
Źródło opisu
Książki
(375)
IBUK Libra
(31)
ebookpoint BIBLIO
(2)
Forma i typ
Książki
(360)
Publikacje naukowe
(144)
Publikacje fachowe
(79)
E-booki
(33)
Czasopisma
(11)
Poradniki i przewodniki
(8)
Publikacje dydaktyczne
(7)
Audiobooki
(4)
Publikacje popularnonaukowe
(2)
Literatura faktu, eseje, publicystyka
(1)
Dostępność
tylko na miejscu
(284)
dostępne
(222)
wypożyczone
(9)
nieokreślona
(2)
Placówka
Wypożyczalnia
(233)
Czytelnia
(284)
Autor
Borkowska Stanisława (1939- )
(19)
Pocztowski Aleksy (1956- )
(10)
Antonowicz Paweł
(9)
Huczek Marian (1939-2023)
(9)
Kozioł Leszek
(9)
Grewiński Mirosław (1973- )
(7)
Chodyński Andrzej
(6)
Golinowska Stanisława (1947- )
(6)
Grabiec Olimpia (1975- )
(6)
Fleszer Dorota (1971- )
(5)
Karpuś Piotr
(5)
Malinowska Ewa
(5)
Mruk Henryk (1948- )
(5)
Nowak Edward (1951- )
(5)
Sawicki Kazimierz (1926-2021)
(5)
Siciński Jędrzej
(5)
Uścińska Gertruda (1958- )
(5)
Węcławski Jerzy (1953- )
(5)
Blanchard Kenneth H. (1939- )
(4)
Bogdanienko Jerzy (1946- )
(4)
Bożyk Paweł (1939-2021)
(4)
Fedorowicz Zdzisław (1922-2007)
(4)
Frąckiewicz Lucyna (1926-2009)
(4)
German Janusz (1974- )
(4)
Gospodarowicz Andrzej (1945- )
(4)
Gregor Bogdan (1943- )
(4)
Sadowski Zdzisław
(4)
Teichmann Eufemia (1939- )
(4)
Borski Maciej (1975- )
(3)
Dudzik-Lewicka Irena
(3)
Dzieńdziora Joanna
(3)
Gurdek Magdalena (1977- )
(3)
Jagoda Joanna
(3)
Jeruszka Urszula (1952- )
(3)
Klimek Jan (1952- )
(3)
Król Henryk (1932-2014)
(3)
Kuzel Marcin (1976- )
(3)
Mazurek-Łopacińska Krystyna (1951- )
(3)
Oręziak Leokadia (1954- )
(3)
Pisarewicz Piotr
(3)
Płonka-Bielenin Katarzyna
(3)
Rogacka-Łukasik Anna (1980- )
(3)
Rozmus Dariusz (1961- )
(3)
Sadowska-Snarska Cecylia
(3)
Smolarek Małgorzata (1974- )
(3)
Sobczak Iwona (1974- )
(3)
Suchar Marek (1954- )
(3)
Bakonyi Jadwiga
(2)
Baran Krzysztof Wojciech
(2)
Bartosik-Purgat Małgorzata
(2)
Bauman Zygmunt (1925-2017)
(2)
Begg David
(2)
Bielecki Leszek
(2)
Borkowski Stanisław
(2)
Borowiecki Ryszard (1943- )
(2)
Buchner-Jeziorska Anna
(2)
Buzek Ludgarda (1935- )
(2)
Czerwińska-Koral Katarzyna
(2)
Drozdowicz Zbigniew (1948- )
(2)
Dzyuma-Zaremba Ulyana
(2)
Feczko Janusz
(2)
Gabryszak Renata
(2)
Gorzelak Grzegorz
(2)
Haliżak Edward (1950- )
(2)
Jabłoński Adam Stefan
(2)
Jabłoński Marek Marian
(2)
Janasz Krzysztof
(2)
Janczewski Jerzy
(2)
Jankowiak-Kaczmarek Agnieszka
(2)
Juraszek Marian
(2)
Kamińska Barbara
(2)
Karbowski Marcin
(2)
Karpiński Andrzej (1928- )
(2)
Kawecka-Wyrzykowska Elżbieta (1950- )
(2)
Kiziukiewicz Teresa (1947- )
(2)
Kleer Jerzy (1928-2022)
(2)
Knopek Jacek (1969- )
(2)
Kolupa Michał
(2)
Kordel Piotr
(2)
Kotlarska-Michalska Anna
(2)
Kotowska Irena E
(2)
Kramer Józefa (1930- )
(2)
Kramer Matthias (1959- )
(2)
Kurowski Stefan
(2)
Latos-Miłkowska Monika
(2)
Latoszek Ewa (1954- )
(2)
Linkiewicz Agata
(2)
Ludwiczyński Antoni
(2)
Majewski Kamil
(2)
Majewski Miłosz
(2)
Małecka-Ziembińska Edyta
(2)
Moll Tomasz
(2)
Morawski Wojciech
(2)
Muller Aleksander
(2)
Mączka Lucyna
(2)
Oleksyn Tadeusz (1945- )
(2)
Paluszkiewicz Magdalena
(2)
Panasiuk Aleksander (1965- )
(2)
Parzymies Stanisław (1938- )
(2)
Piocha Stanisław (1941- )
(2)
Rok wydania
2020 - 2024
(42)
2010 - 2019
(139)
2000 - 2009
(192)
1990 - 1999
(35)
Okres powstania dzieła
2001-
(96)
Kraj wydania
Polska
(407)
Rosja
(1)
Język
polski
(403)
angielski
(4)
rosyjski
(1)
Odbiorca
Pracownicy HR
(1)
Przedsiębiorcy
(1)
Szkoły wyższe
(1)
Temat
Rynek pracy
(60)
Przedsiębiorstwo
(54)
Kadry
(36)
Praca
(35)
Unia Europejska (UE)
(34)
Zatrudnienie
(29)
Zarządzanie
(28)
Motywacja pracy
(26)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(25)
Innowacje
(24)
Polityka społeczna
(20)
Polityka zatrudnienia
(19)
Bezrobocie
(18)
Płaca
(18)
Siła robocza
(18)
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
(17)
Globalizacja
(16)
Gospodarka
(16)
Prawo pracy
(16)
Konkurencyjność
(14)
Integracja europejska
(13)
Zarządzanie strategiczne
(13)
Ekonomia
(12)
Finanse przedsiębiorstwa
(12)
Ocena pracowników
(12)
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR)
(12)
Zarządzanie wiedzą
(12)
Konkurencja
(11)
Marketing
(11)
Menedżerowie
(11)
Rynek finansowy
(11)
Zarządzanie jakością
(11)
Budżety terenowe
(10)
Szkolnictwo wyższe
(10)
Organizacja
(9)
Ubezpieczenia społeczne
(9)
Fundusze strukturalne UE
(8)
Kapitał ludzki
(8)
Osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy
(8)
Polityka płacowa
(8)
Regionalizacja gospodarcza
(8)
Rynek (ekonomia)
(8)
Rynek kapitałowy
(8)
Zarządzanie procesami biznesowymi
(8)
Banki
(7)
Controlling
(7)
Ekonomia społeczna
(7)
Gospodarka oparta na wiedzy
(7)
Gospodarka regionalna
(7)
Instytucje nonprofit
(7)
Kapitał intelektualny przedsiębiorstwa
(7)
Międzynarodowe stosunki gospodarcze
(7)
Produktywność pracy
(7)
Przywództwo
(7)
Samorząd terytorialny
(7)
Zapobieganie
(7)
Zwalczanie
(7)
Efektywność ekonomiczna
(6)
Finanse publiczne
(6)
Informacja gospodarcza
(6)
Kobieta
(6)
Konsumenci
(6)
Kultura organizacyjna
(6)
Marketing cyfrowy
(6)
Opieka społeczna
(6)
Organizacja pracy
(6)
Organizacja ucząca się
(6)
Otoczenie firmy
(6)
Prawo Unii Europejskiej
(6)
Turystyka
(6)
Wykluczenie społeczne
(6)
Gospodarstwo domowe
(5)
Infrastruktura społeczna
(5)
Internet
(5)
Jakość życia
(5)
Komunikacja marketingowa
(5)
Konkurencyjność międzynarodowa
(5)
Koszty
(5)
Marketing strategiczny
(5)
Ochrona środowiska
(5)
Outsourcing
(5)
Polityka innowacyjna
(5)
Polityka regionalna
(5)
Poszukiwanie pracy
(5)
Przedsiębiorczość
(5)
Przedsiębiorstwo międzynarodowe
(5)
Rachunkowość
(5)
Rachunkowość zarządcza
(5)
Rekrutacja pracowników
(5)
Rodzina
(5)
Socjologia pracy
(5)
Społeczeństwo informacyjne
(5)
Swobodny przepływ osób
(5)
Usługi
(5)
Wartościowanie pracy
(5)
Audyt wewnętrzny
(4)
BHP
(4)
COVID-19
(4)
Czas pracy
(4)
Decyzje
(4)
Temat: dzieło
Allegoria ed effetti del Buono e del Cattivo Governo
(1)
Temat: czas
2001-
(156)
1989-2000
(74)
1901-2000
(29)
1945-1989
(8)
1701-1800
(2)
1801-1900
(2)
1301-1400
(1)
1939-1945
(1)
Temat: miejsce
Polska
(194)
Kraje Unii Europejskiej
(54)
Europa
(8)
Niemcy
(8)
Europa Środkowo-Wschodnia
(6)
Rosja
(6)
Białoruś
(4)
Region bałtycki
(4)
Stany Zjednoczone (USA)
(4)
Czechy
(3)
Francja
(3)
Słowacja
(2)
Ukraina
(2)
Województwo podlaskie (1999- )
(2)
Województwo śląskie (1999- )
(2)
Arktyka (region)
(1)
Austria
(1)
Belgia
(1)
Bieruń (woj. śląskie)
(1)
Bułgaria
(1)
Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie)
(1)
Czarnków (woj. wielkopolskie)
(1)
Dolny Śląsk
(1)
Gdańsk (woj. pomorskie)
(1)
Glasgow (Wielka Brytania)
(1)
Górnośląskie Zagłębie Węglowe
(1)
Górny Śląsk
(1)
Hiszpania
(1)
Japonia
(1)
Katowice (woj. śląskie ; okolice)
(1)
Katowice (woj. śląskie)
(1)
Kołbaskowo (woj. zachodniopomorskie, pow. policki, gm. Kołbaskowo)
(1)
Litwa
(1)
Małopolska
(1)
Mołdawia
(1)
Olsztyn (woj. warmińsko-mazurskie ; okolice)
(1)
RFN
(1)
Sosnowiec (woj. śląskie)
(1)
Svalbard (Norwegia ; terytorium)
(1)
Tczew (woj. pomorskie)
(1)
Turkmenistan
(1)
Tychy (woj. śląskie)
(1)
Wielka Brytania
(1)
Wrocław (woj. dolnośląskie)
(1)
Węgry
(1)
Włochy
(1)
ZSRR
(1)
Zagłębie Dąbrowskie
(1)
Gatunek
Praca zbiorowa
(267)
Opracowanie
(42)
Podręcznik
(39)
Poradnik
(20)
Monografia
(18)
Materiały konferencyjne
(14)
Materiały pomocnicze
(14)
Case study (studium przypadku)
(11)
Czasopismo naukowe
(7)
Raport z badań
(6)
Księga pamiątkowa
(4)
Czasopismo ekonomiczne
(3)
Dane statystyczne
(3)
Artykuły
(2)
Czasopismo prawnicze
(2)
Esej
(2)
Raport
(2)
Wzory dokumentów
(2)
Ćwiczenia i zadania
(2)
Broszura
(1)
Komentarz do ustawy
(1)
Podręczniki
(1)
Przegląd literatury
(1)
Szkic
(1)
Wydawnictwa popularne
(1)
Dziedzina i ujęcie
Gospodarka, ekonomia, finanse
(353)
Zarządzanie i marketing
(139)
Polityka, politologia, administracja publiczna
(96)
Socjologia i społeczeństwo
(41)
Prawo i wymiar sprawiedliwości
(37)
Edukacja i pedagogika
(10)
Informatyka i technologie informacyjne
(6)
Historia
(4)
Transport i logistyka
(4)
Bibliotekarstwo, archiwistyka, muzealnictwo
(3)
Filozofia i etyka
(3)
Matematyka
(3)
Media i komunikacja społeczna
(2)
Nauka i badania
(2)
Ochrona środowiska
(2)
Psychologia
(2)
Bezpieczeństwo i wojskowość
(1)
Kultura i sztuka
(1)
Podróże i turystyka
(1)
408 wyników Filtruj
Brak okładki
Książka
W koszyku
(Materiały i Prace Instytutu Funkcjonowania Gospsodarki Narodowej / Instytut Funkcjonowania Gospodarki Narodowej ; T.90)
Cz.I Aspekty ekonomiczne : 1.Globalizacja a struktura gospodarki światowej, 2.Mechanizm globalizacji, 3.Rola firm globalnych, 4.Implikacje teoretyczne procesu globalizacji, 5.Globalizacja a terminologia ekonomiczna, 6.Globalizacja a język makroeonomii, 7.Globalizacyjna ułuda, 8."Nowa gospodarka" a globalizacja, 9.Wyzwania i szane globalizacji, 10.Mechanizm globalizacji a zdolność konkurowania polskich przedsiębiorstw, 11.Polskie przedsiębiorstwa w globalnej konkurencji. Cz.II Aspekty społeczne: 1.Globalizaja jako zagadnienia interdyscyplinarne, 2.Społeczny kontekst globalizacyjnych uwarunkowań konkurencyjności, 3.Ekologiczne następstwa globalizacji w okresie transformacji systemowej, 4.Kapitał ludzki a globalizacja, 5.Deficyt pracy w warunkach globalizacji, 6.Globalizacja a migracje
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 339 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 339 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
(Badania Naukowe / red. nacz. Janusz Feczko ISSN 1641-8557)
Szanse i zagrożenia rozwoju rynków pracy; Bezrobocie a struktura kapitałowa gospodarki współczesnej; Przesłanki rozwoju gospodarczego i przekształceń rynku pracy; Gospodarcze uwarunkowania bezrobocia w Polsce w latach 1992-2002; Nierównowaga podażowa na rynku pracy w Polsce w latach 1990-2001; Bezrobocie w zależności od stopnia dezagregacji danych- rejestrowana a faktyczna stopa bezrobocia; Jakość integracji Polski z UE: badania postaw, potrzeb i preferencji społeczno-gospodarczych a zarządzanie; Rynek pracy a absolwenci w warunkach integracji europejskiej; :Rynek pracy" o sytuacji młodzieży na rynku pracy; Podstawowe tendencje na rynku pracy osób z wyższym wykształceniem; Wykształcenie a procesy wykluczania z rynku pracy; Koszty pracy w gospodarce polskiej; Polityka państwa na rynku pracy okresu transformacji - próba oceny; Pasywna polityka rynku pracy w Polsce; Refleksje na temat uwarunkowań rynku pracy w Polsce; Rynek pracy w latach 19992003 a działalność związku powiatów polskich; Kształcenie menedżerów w Polsce - ostatnia dekada; Problemy startu zawodowego absolwentów studiów dziennych Uniwersytetu Łódzkiego; Telepraca - szansa czy margines rynku pracy Formy przeciwdziałania i łagodzenia negatywnych skutków bezrobocia oraz ich skuteczność; Problemy zatrudniania sportowców; Modelowanie matematyczne a problemy rynku pracy; Wybrane aspekty dyskryminacji kobiet na polskim rynku pracy.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
(Skrypty i Prace Naukowe / Wyższa Szkoła Zarządzania i Marketingu w Sosnowcu)
Idea humanizacji pracy produkcyjnej; Przystosowanie człowieka do pracy; Przystosowanie warunków pracy do możliwości człowieka; Społeczne środowisko pracy; Wybrane zagadnienia bezpieczeństwa i higieny pracy z zakładzie.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.1/.5 (4 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.1/.5 (1 egz.)
Książka
W koszyku
I. O przyczynach rozwoju siły produkcyjnej pracy i o zasadach według których jej produkt dzieli sie w sposób naturalny, 1. O podziale pracy, 2. o źródle podziału pracy, 3. Podział pracy jest organiczony rozległością rynku, 4. O pochodzeniu i zastosowaniu pieniądza, 5. O rzeczywistej i nominalnej cenie towarów,czyli o ich cenie wyrażonej w pracy i ich cenie wyrażonej w pieniądzu, 6. O częściach składowych ceny towarów, 7. O naturalnej i rynkowej cenie towarów, 8. O płacy roboczej, 9. O zyskach z kapitału, 10. O płacy i zysku przy rozmaitych zastosowaniach pracy i kapitału, 11. O rencie gruntowej, II. O naturze zasobów ich gromadzenia i użyciu, 1. O podziale zasobów, 2. O pieniądzu,jako szczególnym składniku ogólnych zasobów społeczeństwa,czyli o kosztach zachowania kapitału społecznego, 3. O gromadzeniu kapitału,czyli o pracy produkcyjnej i nieprodukcyjnej, 4. O zasobach pożyczanych na procent, 5. O różnych sposobach zastosowania kapitałów, III. O różnych drogach,które prowadzą do dobrobytu różnych narodów, 1. O naturalnym wzroście dobrobytu, 2. O zniechęceniu do rolnictwa w starożytnych pństwach Europy po upadku Imperium Rzymskiego, 3. O powstaniu i rozwoju miast i miasteczek po upadku Imperium Rzymskiego, 4. O tym,jak handel,który prowadziły miasta,przyczynił sie do postępu gospodarczego wsi
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 330 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Wprowadzenie; Produktywność-pojęcia podstawowe; Ocena i analiza produktywności; Metody i techniki aktywizowania pracowników; Programy poprawy produktywności; Ruch produktywności.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 65.01 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 65.01 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Zawiera: Wstęp; Motywowanie pracowników; Zrozumieć motywację; Strategiczny plan zarządzania zasobami; Stanowiska pracy i ich cele; Wartościowanie pracy; Rozwój potencjału pracownika; Zarządzanie efektywnością pracownika. Ocena pracownika; Motywacyjne kształtowanie płac; Zarządzanie płacą zasadniczą; Zarządzanie wynagrodzeniem zmiennym; Polityka świadczeń pozapieniężnych; Proces wdrażania programów zarządzania zasobami ludzkimi.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Egzemplarze są obecnie niedostępne: sygn. 658.3
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Biblioteka Gazety Wyborczej. 6 Kroków do Nowej Pracy ; 2)
R. 1. Kompetencje, świat pracy oraz proces selekcji i rekrutacji. R. 2. Czy znasz dobrze samego siebie? R. 3. Zaplanuj swoją drogę zawodową. R. 4. Jakie są metody poszukiwania pracy? r. 5. Gdzie szukać pomocy? A może własna działalność gospodarcza? Podsumowanie
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Studia i Monografie / Instytut Pracy i Spraw Socjalnych)
Cz. I Istota - problemy - determinanty: 1. Koncepcja high performance woek system. Źródła i rozwój , 2. Dwie koncepcje proefektywnościowego zarządzania zasobami ludzkimi, 3. HPWS z perspektywy ewolucji. Cz. II O konstrukcji filarów wysoce efektywnego ZZL: 1. Wynagrodzenie za efekty w wysoce efektywnych systemach zzl, 2. Dobór i rozwój pracowników w procesie budowy HPWS, 3. Zarządzanie wiedzą w powiązaniu z HPWS: zastosowanie w spółkach high-tech, 4. Rozwój wiedzy kluczowym elementem HPWS, 8. Partnerstwo społeczne a HPWS, 9. Praca zespołowa kluczowym elementem wysoko efektywnych systemów pracy, 10. Komunikacja a High performance work systems, 11. Kulturowe uwarunkowania wzrostu zaangażowania pracowników w wysoko efektywnych systemach pracy. Cz. III W perspektywie dalszych badań: 12. Perspektywa HPWS w pomiarze efektywności zarządzania zasobami ludzkimi, 13. HPWS: doświadczenia zagraniczne, 14. Wysoko efektywne systemy pracy w przedsiębiorstwach, 15. Odporność psychiczna a wysoko efektywne systemy pracy. Cz. IV Głos praktyków: 16. Źródła wysokiej efektywności i metody jej osiągania, 17. Benchmarking a efektywność organizacji, 18. Bank premii jako narzędzie zwiększające efektywność systemów wynagrodzeń, 19. Komunikacja filarem HPWS, 20. Jak zwiększać efektywność projektów szkoleniowych, 21. Coaching grupowy skuteczną metodą rozwoju zawodowego
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))
O autorce; Wstęp; Część I. Praca w biurze Rozdział 1. Biuro dla wszystkich czy biuro dla każdego? Poglądy na kształtowanie powierzchni biurowych: Człowiek jako homo officens – krótka historia pracy biurowej; Biurowce jako symbol korporacyjnej potęgi. Przypadek warszawskiego Mordoru; Open space – efektywne wykorzystanie przestrzeni czy przejaw przedmiotowego podejścia do pracownika?; Den, hive, cell i club – koncepcja stylów pracy Francisa Duffy’ego; Kotwice, łącznicy, zbieracze i żeglarze – mobilność pracowników oczyma Jeremy’ego Myersona i Catherine Greene; Rezydenci, networkerzy, nomadzi i pracownicy terenowi – cztery grupy współczesnych pracowników biurowych Rozdział 2. Czy wiek to tylko liczba? Przynależność pokoleniowa a oczekiwania dotyczące przestrzeni pracy: Pokolenia na współczesnym rynku pracy; Różnice międzypokoleniowe – fakty czy stereotypy?; CO-Worker (CO2 Fighter), Busy But Balanced, White -Collar Classic, Work Hard, Tech Hard, Mission Completion – pięć grup tzw. osobowości biurowych; Rozdział 3. Projektowanie przestrzeni biura w warunkach „nowej normalności”: Czy konieczny jest powrót do biur?; Uwarunkowania powrotu do biur; Jak zapewnić bezpieczny powrót do biur? Zalecenia i dobre praktyki globalnych firm branży HR; Wytyczne Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego; Część II. Praca zdalna Rozdział 4. Praca nakładcza (chałupnictwo), telepraca, praca zdalna – podobieństwa i różnice: Chałupnictwo (praca nakładcza) a telepraca; Telepraca jako elastyczna forma zatrudnienia; Telepraca a praca zdalna. Formy zdalnej pracy; Home office w czasach epidemii. COVID-19 a praca zdalna; Wprowadzenie pracy zdalnej jako egzamin z zarządzania; Rozdział 5. Szanse i zagrożenia związane z pracą zdalną; Praca zdalna – perspektywa pracownika; Praca zdalna – perspektywa pracodawcy; Warunki efektywności pracy zdalnej. Czego uczą nas popełnione błędy?; Zdalny HR. Funkcjonowanie działu personalnego w nowych warunkach; HR jako Paradox Navigator; Praca zdalna jako wyzwanie dla osób zarządzających organizacjami; Rozdział 6. Ocenianie i motywowanie zdalnych pracowników. Zaufanie i komunikacja jako fundamenty zdalnej pracy: Trudności z oceną zdalnych pracowników; Kryteria oceny zdalnych pracowników; Zarządzanie przez cele (ZPC, MBO) jako podstawa oceny zdalnych pracowników; Jak motywować? Pięć filarów motywowania zdalnych pracowników; Jak motywować zdalnych menedżerów?; Obniżka wynagrodzeń – zabójca motywacji?; Czy istnieje „osobowość zdalnego pracownika”?; Część III. Między pracą w biurze a pracą w domu. coworking jako trzecia forma pracy Rozdział 7. Pojęcie coworkingu i wartości leżące u jego podstaw: Definicja i historia pojęcia; Coworking a praca w tradycyjnym biurze; Coworking jako wspólnota wartości; Polityka zero waste – jeden z przejawów realizacji wartości; Koncepcja activity based working jako podstawa projektowania biur coworkingowych; Rozdział 8. Sposoby wykorzystania przestrzeni coworkingowych: Rodzaje przestrzeni coworkingowych; Biura coworkingowe w czasach „przedpandemicznych”; Stare i nowe sposoby korzystania z przestrzeni coworkingowych; Część IV. Próba podsumowania Rozdział 9. Praca w biurze, praca zdalna, coworking w warunkach nowej (tymczasowej?) normalności: Co oznacza „powrót do normalności”?; Kontynuacja pracy zdalnej czy powrót do biur?; Do jakich biur ma nastąpić powrót?; Koniec ery dress code’u?; Projektowanie partycypacyjne – modne hasło czy warunek efektywnego korzystania z przestrzeni biurowej?; Coworking – idea przeszłości czy przyszłości?; Sąsiedzkie biura coworkingowe – utopia czy przyszłość coworkingu?; Jak kreować przestrzeń pracy?; Aneks; Załącznik 1. Zalecenia dotyczące bezpiecznego powrotu do pracy opracowane przez porozumienie firm Randstad, Adecco Group i ManpowerGroup (partner – Polskie Forum HR); Załącznik 2. Lista pytań kontrolnych wspomagających przeprowadzenie oceny zgodności stosowanych środków z wytycznymi dotyczącymi bezpieczeństwa i ochrony zdrowia; Załącznik 3. Fragment formularza ankiety badającej preferencje dotyczące organizacji przestrzeni biurowej; Bibliografia.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (2 egz.)
Książka
W koszyku
Zawiera: Wstęp, Przedsiębiorstwo jako system pracy; Zadania, funkcje i wymagania kwalifikacyjne w systemie pracy; Organizacja pracy indywidualnej; Zasady organizacji pracy zespołowej; Normowanie procesów pracy; Wartościowanie pracy; Organizacja przebiegu procesu kadrowego; Czas pracy i jego organizacja; Planowanie przebiegu pracy; Kontrola przebiegu pracy; Wynagrodzenie za pracę; Badania i ocena efektywności pracy.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Biblioteka Gazety Wyborczej. 6 Kroków do Nowej Pracy ; 1)
R. 1. Zmiana w życiu zawodowym. R. 2. Skąd czerpać energię? R. 3. Moje kontakty z ludźmi R. 4. Decyzje zawodowe. R. 5. Świadomość własnego potencjału. R. 6. Wiedza o rynku pracy. R. 7. Cele zwodowe. R. 8. Konsekwencja w realizacji wyznaczonych celów. R. 9. Usługi świadczone przez służby zatrudnienia. R. 10. Instysucje i organziacje, które mogą pomóc w znaleznieniu lub zmianie zawodu. Załączniki
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Biblioteka Menedżera)
Teoretyczne podstawy wynagradzania pracowników; Motywacyjne aspekty wynagradzania pracowników; Doskonalenie systemu wynagradzania w firmie; Kontrakty menedżerskie; Metody oceny efektywności wynagrodzeń; Prawne aspekty wynagradzania pracowników.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (3 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Część I. Od przedmiotowego do podmiotowego rozumienia pracy człowieka 1. Praca człowieka w ujęciu historycznym: Rozumienie pracy w ustroju wspólnoty rodowej; Rozumienie pracy w okresie niewolnictwa; Rozumienie pracy w feudalizmie; Rozumienie pracy w kapitalizmie; Rozumienie pracy w czasach nowożytnych. 2. Teoretyczne konteksty myślenia o pracy: Praca w kontekście uniwersalistycznym; Praca w kontekście pragmatycznym; Praca w kontekście materialistycznym; Praca w kontekście chrześcijańskim. Teologia pracy; Praca w kontekście personalistycznym. Część II. Wielowymiarowość pracy w humanistyce 1. Potrzeba systemowego ujęcia: Wielowymiarowość pojęcia praca człowieka; Prymat człowieka nad pracą; Funkcje pracy człowieka; Zmienność treści pojęcia praca człowieka; Systemowe ujmowanie pracy człowieka. 2. Praca w znaczeniu prakseologicznym: Praca jako splot postępowań człowieka; Praca jako jedna z form działalności człowieka; Inne formy działalności człowieka. 3. Moralne aspekty pracy człowieka: Praca człowieka jako kategoria aksjologiczna; Moralne aspekty pracy człowieka; Właściwości pracy źródłem wartości moralnych; Odpowiedzialność w zjawiskach pracy; Odpowiedzialność a wolność i godność pracy człowieka. 4. Praca w społecznej nauce Kościoła katolickiego: Założenia teologii pracy; Pojęcie pracy w społecznej nauce Kościoła katolickiego; Wartości podmiotowe i społeczne pracy; Praca w ujęciu św. Tomasza z Akwinu; Praca człowieka w ujęciu Leona XIII; Koncepcja pracy człowieka w ujęciu Stefana Wyszyńskiego; Koncepcja pracy człowieka w nauczaniu Soboru Watykańskiego II; Koncepcja pracy człowieka w ujęciu Jana Pawła II. 5. Praca jako zjawisko kultury: Kultura i praca człowieka; Kultura pracy; Kultura techniczna, organizacyjna i ekonomiczna komponentami kultury pracy; Reinterpretacja pojęcia kultura techniczna. 6. Sens pracy a sens życia człowieka: Sens życia; Usensowienie pracy człowieka; Zagubienie sensu pracy. 7. Jakość życia człowieka podstawą wartościowania pracy: Rozumienie pojęcia jakość życia człowieka; Styl życia urządzonego; Styl życia wartościowego; Kryteria wartości (jakości) pracy człowieka. 8. Praca jako źródło i teren rozwoju postaw życiowych: Praca jako konieczność życiowa człowieka wywołana przymusem ekonomicznym; Praca jako obowiązek człowieka; Praca jako możliwość realizacji potrzeby identyfikacji i tożsamości osobowej; Praca jako droga i teren samorealizacji człowieka; Praca jako oznaka prestiżu społecznego; Praca jako szansa na budowanie więzi społecznych oraz możliwość zaspokojenia potrzeby kontaktów społecznych; Praca jako kreacja własnego życia. 9. Praca zawodowa: Pojęcie praca zawodowa; Prawo do pracy; Kariera i awans zawodowy; Związek kariery zawodowej z podziałem pracy; Samozatrudnienie; Identyfikacja z pracą zawodową; Zadowolenie z pracy zawodowej z i jego formy; Kryteria jakości pracy. Część III. Wybrane problemy psychopatologii pracy człowieka: 1. Ambiwalencja charakteru pracy i postaw wobec pracy; 2. Obciążenie człowieka pracą; 3. Zmęczenie, znużenie człowieka pracą zawodową; 4. Sytuacje trudne w zawodzie: Charakterystyka trudności wewnętrznych w pracy zawodowej; Charakterystyka trudności zewnętrznych w pracy zawodowej. 5. Stres w pracy; 6. Wyuczona bezradność; 7. Uzależnienia w pracy i przez pracę: Źródła uzależnień od pracy; Zła praca, zniewolenie pracą, zniewolenie przez pracę; Przedmiotowe i podmiotowe ujmowanie pracy; Uzależnienia w procesach pracy. 8. Pracoholizm, dobrowolne zagubienie się w pracy: Istota pracoholizmu; Przyczyny pracoholizmu; Cechy pracoholika wskaźnikami pracoholizmu; Rodzaje pracoholizmu. 9. Niewolnictwo dawniej i dziś: Formy współczesnego niewolnictwa; Obozy pracy, lagry i łagry metodą zniewolenia człowieka przez pracę; Praca w literaturze lagrowej i łagrowej. 10. Wypalenie zawodowe: Wypalenie zawodowe – przegląd wybranych koncepcji; Przyczyny powstawania wypalenia zawodowego. 11. Choroby zawodowe. Część IV. Bezrobocie jako zjawisko cywilizacyjne 1. Bezrobocie jako zjawisko współczesności: Definicje bezrobocia; Rodzaje bezrobocia; Bezrobocie w Polsce; Przyczyny bezrobocia; Skutki bezrobocia; Bezrobocie a godność człowieka; Społeczne skutki bezrobocia; Bezrobocie a struktura zatrudnienia w Polsce; Ekonomiczno-społeczne wymiary bezrobocia. Wykluczenie i spirala nędzy; Bezrobocie a procesy degradacji społecznej; Pozytywne skutki bezrobocia; Cechy polskiego bezrobocia; Niezbędność rozwiązywania problemów bezrobocia; Rola edukacji zawodowej w rozwiązywaniu problemów bezrobocia. 2. Psychologiczne problemy bezrobocia: Koncepcje psychologiczne opisujące powstawanie zaburzeń wskutek bezrobocia. 3. Psychologiczne reakcje na bezrobocie: Emocjonalne reakcje na bezrobocie; Samoocena; Zaburzenia zdrowia psychicznego. 4. Zaburzenia postępowania u bezrobotnych: Agresja u bezrobotnych; Rezygnacja u bezrobotnych/ 5. Obronne sposoby radzenia sobie przez bezrobotnych. Część V. Rozwój cywilizacji informacyjnej a problem pracy 1. Wyzwania globalne cywilizacji informacyjnej: Kierunki analiz przemian cywilizacyjnych; Przemiany cywilizacyjne determinantami cech rynku pracy w społeczeństwie informacyjnym; Wyzwania współczesnego społeczeństwa wiedzy; Od społeczeństwa trzech prędkości ku społeczeństwu wiedzy; Zmienność funkcji wiedzy w pracy człowieka w nowym modelu społeczeństwa; Edukacja zawodowa wobec wyzwań społeczeństwa wiedzy; Zmiana funkcji wykształcenia wyższego w społeczeństwie wiedzy. 2. Rynek pracy w społeczeństwie informacyjnym: Zakres problematyki; Trudny rynek pracy; Tendencje rozwojowe współczesnego rynku pracy; Przyszłość pracy człowieka; Zmiany aksjologiczne w społeczeństwie informacyjnym; Zmienność treści i funkcji pracy człowieka; Zmiany w technologiach czynnikiem przemian procesów pracy; Nowy rynek pracy człowieka; Zagrożenia na rynku pracy; Edukacja jako inwestycja w ludzi; Od kwalifikacji do kompetencji; Oczekiwane cechy pracownika na nowym rynku pracy. 3. Nowe technologie a nowe formy i rodzaje pracy zawodowej człowieka: Ciągłość przemian technologicznych; Zmiany strukturalne w gospodarce a nowe zawody; Nowe technologie a ewolucja zawodów; Wzrost znaczenia kwalifikacji/kompetencji zawodowych; Przykłady nowych technologii a świat zawodów; Dziesięć technologii współczesnych nadzieją na nowe miejsca pracy; Zawody przyszłości. 4. Ewolucja zawodów problemem jutra edukacji zawodowej: Geneza zjawiska; Istota ewolucji zawodów; Przykłady zjawisk ewolucji zawodów; Konsekwencje dla edukacji zawodowej; Człowiek – maszyna. Człowiek – komputer; Mobilność zawodowa pracowników a ewolucja zawodów; Dalsze konsekwencje dla edukacji zawodowej. 5. Nowe formy organizacji i świadczenia pracy. Telepraca: Elastyczne formy zatrudnienia; Pojęcie i cechy telepracy; Praca lokalna a telepraca.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Cz.I Wprowadzenie: 1. Ekonomia a polityka, 2. Narzędzia analizy ekonomicznej, 3. Popyt, podaż i rynek. Cz.II Mikroekonomia pozytywna: 4. Elastyczność popytu i podaży, 5. Decyzje konsumenta, 6. Decyzje o podaży - wprowadzenie, 7. Koszty a wielkość podaży, 8. Konkurencja doskonała i czysty monopol, 9. Struktura rynku i konkurencja niedoskonała, 10. Rynek pracy, 11. Różne rodzaje pracy, 12 .Rynki czynników produkcji i podział dochodu, 13. Ryzyko i informacja, 14. Gospodarka oparta na informacji. Cz.III Ekonomia dobrobytu: 15. Ekonomia dobrobytu, 16. Wydatki i dochody publiczne, 17. Polityka przemysłowa i polityka ochrony konkurencji, 18. Czy warto sprywatyzować monopol naturalny?
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 330 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Studia i Monografie / Instytut Pracy i Spraw Socjalnych)
R.1 Elastyczność popytu na pracę w teoriach rynku pracy; R.2 Elastyczność popytu na pracę w Polsce. Aspekty prawne; R.3 Kontraktowanie pracy; R.4 Nietypowe formy zatrudnienia pracowniczego; R.5 Telepraca; R.6 Organizacja czasu pracy; R.7 Współpraca przedsiębiorstw ze służbami zatrudnienia; R.8 Wpływ polityki personalnej na stosowanie elastycznych form zatrudnienia i organizacji pracy; R.9 Elastyczność popytu na pracę w Polsce - synteza, diagnozy i wnioski.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 331 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Skrypty / Górnośląska Wyższa Szkoła Handlowa)
Zawiera: Wstęp; Natura człowieka i natura ludzkiego działania jako istotny aspekt funkcjonowania jednostki (Osobowość i indywidualność człowieka a jego praca, Współzależność działania i pracy do motywacji, Wpływ innowacji na zachowanie człowieka, Przedsiębiorczość jako proces identyfikacji i wykorzystania szans); Klimat i kultura organizacyjna jako regulator zachowania się ludzi (Kultura organizacyjna przedsiębiorstwa a więzi społeczne i stosunki międzyludzkie, Relacje jednostka- grupa- przełożony w organizacji); Motywacja do pracy (Istota, rola, i narzędzia motywowania, Skuteczność motywowania, Przegląd wybranych teorii motywacji); Wybrane elementy zarządzania czynnikiem ludzkim w organizacji (Planowanie potrzeb personalnych, Nabór i dobór pracowników, czyli rekrutacja i selekcja kadr, Ocena- jej kryteria, rodzaje i metody); Konflikty i negocjacje (Istota i przyczyny występowania konfliktów Rodzaje i charakter konfliktów, Rozwiązywanie konfliktów, Negocjowanie najlepszą alternatywą porozumienia)
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658.3 (11 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
(Acta Universitatis Lodziensis / Uniwersytet Łódzki ; 179)
3. Handel i dystrybucja w globalizującym sie świecie; 4. Konsument w gloobalnym społeczeństwie informacyjnym; 5. Marketing w edukacji menedżerskiej - w świetle wyzwań gospodarki opartej na wiedzy.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 339.138 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Cz. I Kapitał społeczny 1.1 Klasyczne koncepcje kapitału społecznego 1.2 Kapitał społeczny a rozwój społeczno-ekonomiczny - przegląd podejść 1.3 Czy kapitał społeczny bez społecznego zaufania jest możliwy? Przykłady polskich gmin wiejskich Cz. II Ekonomia społeczna 2.1 Zrozumieć ekonomię społeczną 2.2 Przedsiębiorczość społeczna w Polsce dwudziestolecia międzywojennego - przykłady 2.3 Druga fala ekonomii społecznej w Polsce a koncepcja aktywnej polityki społecznej Cz.III Ekonomia społeczna - zagadnienia praktyki 3.1 Formy prawne przedsiębiorczości społecznej w Polsce 3.2 Finansowanie instytucji ekonomii społecznej 3.3 Lekcja z upadku Programu Inicjatyw Lokalnych w gminie Wicko Cz. IV 4.1 Suplement: Ku nowym formom życia społecznego (fragmenty) 4.2 Koncepcje ładu społecznego i typy przewidywań (fragmenty)
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 316 (1 egz.)
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 316 (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
R.1 Uwarunkowania przemian konsumpcji w okresie transformacji polskiej gospodarki; R.2 Postawy i formy zachowań konsumentów na rynku (w świetle badań ankietowych); R.3 Zachowania adaptacyjne gospodarstw domowych w warunkach gospodarki rynkowej; R.4 Ocena przemian zachowań konsumenckich w warunkach transformacji.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 338 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Strategie wynagrodzeń / Stanisława Borkowska. - Wyd. 2. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2004. - 580 s. : tab. ; 25 cm.
(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))
Istota i funkcje wynagrodzeń; Potrzeba budowy nowych systemów wynagrodzeń; Projektowanie systemu wynagrodzeń w organizacji gospodarczej; Struktura wynagrodzeń całkowitych; Wartościowanie pracy podstawą polityki płac; Systemowa ocena efektów pracy; Rynkowe przeglądy wynagrodzeń; jak budować tabele płac; Jak podwyższać płace; Formy wynagrodzeń - bodźce krótkoterminowe; Wynagrodzenia długoterminowe; Wynagradzanie pracowników ds. sprzedaży; Wynagradzanie wyższej kadry kierowniczej - systemy, struktura i zróżnicowanie; Zarządzanie wynagrodzeniami
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 658.3 (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej