1. Wprowadzenie; 2. Stereotypowe postrzeganie ról kobiet i mężczyzn jako wyznacznik karier zawodowych i funkcjonowania na rynku pracy: Pojęcie i struktura stereotypów związanych z płcią; Negatywne stereotypy o pracy zawodowej kobiet; Negatywne zjawiska i bariery w pracy zawodowej kobiet z perspektywy stereotypów płci; 3. Rozwiązania prawno-instytucjonalne w zakresie polityki społecznej - stymulator czy bariera zatrudnienia kobiet?; Aktywność zawodowa kobiet w okresie transformacji. Tendencje ogólne; Rozwiązania prawno-instytucjonalne w zakresie polityki rodzinnej mające na celu ułatwienie godzenia obowiązków zawodowych z rodzinnymi; Inne świadczenia społeczne; Placówki opieki nad dziećmi; Streszczenie; 4. Przedsiębiorczość kobiet w Polsce: Analiza stanu przedsiębiorczości kobiet; Dostęp do źródeł finansowania; Dostęp do programów rozwoju przedsiębiorczości; Dostęp kobiet do szkoleń i kształcenia ustawicznego; Wnioski końcowe; 5. Bariery i ograniczenia karier kobiet - wyniki nad zjawiskiem „Szklanego sufitu”: Kariera kobiet - krótki raport współczesny; Informacja o badaniu; Bariery kobiecych karier; Bariery pierwszego stopnia: bariery wewnętrzne; Bariery drugiego stopnia: uwikłanie w role tradycyjne; Bariery trzeciego stopnia: przeszkody zewnętrzne; Podsumowanie; Kobiety w polskim systemie emerytalnym: Wprowadzenie; Krótka charakterystyka sytuacji kobiet na rynku pracy w Polsce; Kobiety w polskim systemie emerytalnym przed reformą - w świetle prawa; Emerytury ze „starego” systemu emerytalnego w świetle statystyki; Sytuacja kobiet w „nowym” systemie emerytalnym; Podsumowanie i rekomendacje; 7. Społeczno-ekonomiczna sytuacja kobiet wiejskich w Polsce: Aktywność zawodowa kobiet; Kobieta w wiejskim gospodarstwie domowym; warunki mieszkaniowe; Rola rodzinna kobiet; Zabezpieczenia socjalne na wsi; Rola obywatelska kobiet i ich organizacje; Nowe technologie informacyjne na obszarach wiejskich; Podsumowanie; 8. Kolejny etap: rekomendacje i zalecenia: Wnioski wynikające z raportu; Dotychczasowe działania i ich konsekwencje; zaplanowanie działania; Program jako odpowiedź na zalecenia i rekomendacje.