Metody oceny form rozwoju kompetencji pracowników

Książka

W koszyku

oceń

Metody oceny form rozwoju kompetencji pracowników / Joanna Żukowska. - Warszawa : Wolters Kluwer , 2023. - 270 stron : tabele, rysunki ; 24 cm.

(HR)

Autor

Żukowska Joanna Autor

Forma i typ

Książki Publikacje dydaktyczne Publikacje fachowe Publikacje naukowe

Odbiorca

Specjaliści ds. kadr Pracownicy HR Menedżerowie Przedsiębiorcy Pracownicy naukowi Studenci

Temat

Kompetencje zawodowe Kapitał ludzki Tutoring Mentoring Coaching Nauczanie hybrydowe Kształcenie podyplomowe Polska

Gatunek

Case study (studium przypadku) Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

zob. w.bibliotece.pl

Status dostępności:

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)

Strefa uwag:

Uwaga dotycząca bibliografii

Bibliografia, netografia na stronach 245-266.

Uwaga dotycząca zawartości

Wstęp; Rozdział I. Kompetencje w naukach o zarządzaniu : 1.1. Istota kompetencji, 1.2. Podejście holistyczne, 1.3. Podejście do kompetencji w szkołach zarządzania, 1.4. Typologia kompetencji, 1.5. Kluczowe kompetencje, 1.6. Rozwój kompetencji jako inwestycja w kapitał ludzki ; Rozdział II. Rozwój kompetencji pracowników: 2.1. Proces rozwoju kompetencji pracowników, 2.2. Determinanty rozwoju kompetencji pracowników , 2.3. Formy rozwoju kompetencji pracowników ; Rozdział III. Modele oceny form rozwoju kompetencji pracowników : 3.1. Ewaluacja rozwoju kompetencji pracowników, 3.2. Modele oceny form rozwoju kompetencji pracowników , 3.3. Analiza porównawcza modeli oceny form rozwoju kompetencji pracowników, ze szczególnym uwzględnieniem szkoleń, 3.4. Przegląd badań poświęconych problematyce modeli oceny form rozwoju kompetencji pracowników ; Rozdział IV. Metodyka i wyniki badań : 4.1. Teoretyczne podstawy badań jakościowych, 4.2. Charakterystyka badania, 4.3. Analiza studiów przypadku ; Rozdział V. Autorska metoda oceny form rozwoju kompetencji pracowników : 5.1. Założenia dotyczące oceny, 5.2. Autorska metoda i jej zastosowanie ; Zakończenie ; Aneks ; Bibliografia ; Spis rysunków ; Spis tabel.