Ochrona interesu pracodawcy

Książka

W koszyku

oceń

Ochrona interesu pracodawcy / Monika Latos-Miłkowska. - Warszawa : LexisNexis Polska Sp. z o.o. , 2013. - 419, [1] s. ; 21 cm.

(Monografie)

Autor

Latos-Miłkowska Monika Autor

Forma i typ

Książki

Temat

Pracodawcy Prawo pracy Polska

Gatunek

Podręcznik

Dziedzina i ujęcie

Prawo i wymiar sprawiedliwości

zob. w.bibliotece.pl

Status dostępności:

Wypożyczalnia

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 349 (1 egz.)

Czytelnia

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 349 (1 egz.)

Strefa uwag:

Uwaga dotycząca bibliografii

Bibliografia s. 411-[420].

Uwaga dotycząca zawartości

1. Pojęcie i uwarunkowania ochrony interesu pracodawcy w prawie pracy: Pojęcie interesu pracodawcy; Przesłanki ochrony interesu pracodawcy; Konstytucyjne i prawno międzynarodowe uwarunkowania ochrony interesu pracodawcy; Środki realizacja ochrony interesu pracodawcy; 2. Ochrona interesu pracodawcy w indywidualnym prawie pracy: Ochrona interesu pracodawcy w zakresie korzystania z pracy pracowników; Ochrona interesu pracodawcy w zakresie wynagrodzenia za pracę; Ochrona interesu pracodawcy w razie wyrządzenia szkody przez pracowników; Ochrona interesu pracodawcy przed ujawnieniem tajemnicy przedsiębiorstwa i konkurencją pracownika; Ochrona interesu pracodawcy w zakresie możliwości regulowania wielkości zatrudnienia i doboru pracowników; 3. Ochrona interesu pracodawcy w zbiorowym prawie pracy: Zachowanie pokoju społecznego jako podstawowy interes pracodawcy w rokowaniach zbiorowych; Ochrona interesu pracodawcy przez korzystne kształtowanie warunków pracy i płacy w rokowaniach zbiorowych; Wywieranie wpływu na ustawodawstwo i kierunek polityki społeczno-gospodarczej; Ochrona interesu pracodawcy w sporze zbiorowym; Ochrona poufności informacji w zbiorowym prawie pracy; 4. Dyferencjacja i granice ochrony interesu pracodawcy: Dyferencjacja ochrony interesu pracodawcy; Granice ochrony interesu pracodawcy.

Uwaga dotycząca przeznaczenia czytelniczego

Dla radców prawnych, adwokatów, sędziów, prawników zatrudnionych w instytucjach publicznych i prywatnych oraz osób związanych z nauką prawa pracy.