23787
Status dostępności:
Czytelnia
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 349 (1 egz.)
Strefa uwag:
Uwaga dotycząca zawartości
1. Regulacje podstawowe- odnoszące się do organizacji i porządku pracy: Regulamin organizacyjny jako podstawa funkcjonowania firmy; Regulamin pracy- "konstytucja" dla pracowników; Regulacje dotyczące wynagrodzeń; 2. Pozostałe regulacje związane z obszarem kadrowym HR: Pozyskiwanie pracowników, oceny, szkolenia jako obszary regulowane; Kodeksy etyczne i dokumenty dotyczące relacji społecznych; 3. Pozostałe regulacje i procedury: Regulaminy związane z elastycznymi formami zarządzania pracą; inne regulacje.
Recenzje:
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej